Начальник раздает нам поддельные расчетки, естесственно разницу кладет в карман, как быть? И чем ему это грозит?
Начальник раздает нам поддельные расчетки, естесственно разницу кладет в карман, как быть? И чем ему это грозит?
Здравствуйте, уважаемый Сергей!
Этот ваш вопрос регулируется статьями 136, 236, 237, 392 Трудового кодекса РФ (кратко - ТК РФ) и статьей 5.27 Кодекса РФ "Об административных правонарушениях" (кратко - КоАП РФ), с которыми Вы, вероятно, уже сами ознакомились.
Работник в этом случае вправе обратиться с жалобой в федеральную инспекцию труда, в прокуратуру или сразу в суд в сроки, указанные в статье 392 ТК РФ.
Если эти факты подтвердятся, то работодателю за это грозит как минимум:
1 Выплату работникам остатки заработной платы с %.
2 Выплату работникам суммы за моральный вред (суд может взыскать).
3 Привлечение руководителя и (или) организацию к административной ответственности на основании статьи 5.27 КоАП РФ.
Статья 5.27. Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права1. Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, если иное не предусмотрено частями 3, 4 и 6 настоящей статьи и статьей 5.27.1 настоящего Кодекса, -
влечет предупреждение или наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на юридических лиц - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей.
2. Совершение административного правонарушения, предусмотренного частью 1 настоящей статьи, лицом, ранее подвергнутым административному наказанию за аналогичное административное правонарушение, -
влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от десяти тысяч до двадцати тысяч рублей или дисквалификацию на срок от одного года до трех лет; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от десяти тысяч до двадцати тысяч рублей; на юридических лиц - от пятидесяти тысяч до семидесяти тысяч рублей.
Удачи Вам.
Спросить