Андрей
23.05.2009, 12:51
Как принять работника на работу по трудовой книжке на 0,25 ставки, если работа является основной?
Читать ответы (1)
Здравствуйте. Я работаю в ГБУ Комплексный центр социального обслуживания населения на ставку соц работника и 0.33 ставки медсестры, ставку медсестры в отделении сокращают и оставляют ставку соц работника в связи с чем мы будем заключать новый трудовой договор и зарплата соответственно будет ниже. Могу ли я не соглашаться с этими изменениями в трудовом договоре чтобы это послужило не увольнением , а сокращением меня с работы, что бы встать на учёт в службу занятости и подыскать себе другую работу по специальности, т.к я была принята на эту работу на основании диплома и сертификата медсестры.
Юристы ОнЛайн: 73 из 47 431 Поиск Регистрация