Е D
16.09.2021, 20:23
Несовпадение дня увольнения и больничного - юридическая правомерность записи в трудовой книжке.
Читать ответы (7)
7 сентября я написала заявление на увольнение. 13 сентября я ушла на больничный, 18 сентября пришёл приказ о увольнении. Больничный закроют только 27 сентября. 23 сентября я уже устраиваюсь на новую работу. Законно ли это?
Нет, во время больничного Вас не имели право уволить, поэтому если обратитесь в суд, то Вас восстановят.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 88 из 47 431 Поиск Регистрация