Возможно ли в случае полного отсутствия занятости по основному месту работы.

• г. Москва

Возможно ли в случае полного отсутствия занятости по основному месту работы привлекать совместителя к работе с 8 часовм рабочим днем и полной ставкой?

Читать ответы (0)

Москва - онлайн услуги юристов

Евгения
28.10.2014, 17:22

Работа на совмещение во время отпуска основного места работы - правомерно ли?

Можно ли работать совместителю 8 часов, если на основном месте работы отпуск? Период ухода в отпуск по основному месту работы совпадает с датой приема на работу по совместительству?
Читать ответы (8)
Катерина
06.07.2005, 16:55

Как это должно быть оформлено - ведь совместительство допускает не более 4 рабочих часов в день?

Возможна ли работа на другом предприятии полный рабочий день (8 часов) на время отпуска по основному месту работы? Как это должно быть оформлено - ведь совместительство допускает не более 4 рабочих часов в день?
Читать ответы (1)
Елена
16.04.2015, 13:08

Как получить компенсации при сокращении по основному месту работы и как стать безработным, если работаешь как совместитель

Работаю в одной организации на разных должностях по основному месту работы и как совместитель. По основному месту работы меня сокращают 14.05.15. От перевода на другую должность, по которой работаю в качестве совместителя - отказалась. Когда мне надо уволиться как совместителю, чтобы получить компенсации в связи с сокращением по основному месту работы или как совместителю можно не увольняться и стать на биржу труда.
Читать ответы (1)
Лариса
23.12.2015, 09:02

Как отмечать предпраздничный день в календаре для мастера производственного обучения вождению

Мастер производственного обучения вождению работает в автошколе на основном месте работы и по совместительству. Как отмечать предпраздничный день в календаре? Укороченный рабочий день в табеле на 1 час проставляется только по основному месту работы? Совместителю полный 0,5 рабочий день или тоже на 1 час короче? Спасибо.
Читать ответы (1)
Наталья
12.03.2019, 02:11

Оформление трудоустройства на новом месте работы во время декрета по уходу за ребенком - вопросы и ответы

Возник вопрос по трудоустройству во время отпуска по уходу за ребенком. Ребенку сейчас 1,4, нахожусь в декрете по основному месту работы - работа в офисе, 8 ми часовой рабочий день. Сейчас предложили работу удаленно на неполный рабочий день в другой компании. Специфика моей специализации (я программист) спокойно позволяет работать удаленно. 1.Как правильно оформить трудовые отношения на новом месте работы, чтобы не пришлось терять место на основном? 2.В мае получу последние выплаты, лучше подождать до мая, и тогда уже устраиваться на новую работу? 3. Если трубоустройство на новой работе будет осуществленно по ГПД, чем это грозит для меня по основному месту работы?
Читать ответы (17)
Екатерина Николаевна
05.08.2014, 13:49

Можно ли работать на полный рабочий день в оздоровительном лагере во время отпуска по основному месту работы?

Могу ли я во время отпуска по основному месту работы устроится на работу на полный рабочий день в оздоровительный лагерь? Это будет работа по совместительству?
Читать ответы (1)
Екатерина
16.04.2014, 08:16

Количество выходных дней (часов) при работе на основном месте и по внутреннему совместительству

Работник по основному месту работы (смена составляет 12 часов), по внутреннему совместительству не более 4 часов. Сколько в месяц должно быть выходных дней (часов) при работе на основном месте и по внутреннему совместительству.
Читать ответы (1)
Павел
28.07.2016, 13:46

Определение нормы часов для внешнего совместителя, работающего на полный рабочий день в середине месяца

Внешний совместитель, находящийся в отпуске по основному месту работы, принят на работу на полный рабочий день ровно в середине месяца (5-ти дневка). При начислении ему заработной платы из половины какой нормы часов исходить: половину месячной нормы или половину отработанного времени? Спасибо.
Читать ответы (1)
Елена
20.03.2017, 10:57

Выплата при увольнении внешнего совместителя в случае сокращения должности и ставки работы.

Работник работал по основному месту работы. В другой организации работал как внешний совместитель. Сокращают должность по основному месту работы. В другой организации сокращают ставку. Какая выплата при увольнении внешнего совместителя?
Читать ответы (7)
Ольга
26.09.2016, 12:17

Принятие внешнего совместителя на полный рабочий день во время отпуска без сохранения заработной платы

Как принять внешнего совместителя на полный рабочий день, если по основному месту работы он находится в отпуске без сохранения заработной платы?
Читать ответы (1)