Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Уволенный за хищение при нарушении трудовой дисциплины - правомерно ли действие работодателя?

30.09.2020, 16:09
• г. Петрозаводск

В нарушении трудовой дисциплины мною совершен дисциплинарный проступок, попытка хищения чужого имущества. Работодателем объявлен мне выговор за не рациональное использования экономии ресурсов и срыв в работе, согласно должностной инструкции. Мною дана объяснительная записка по этому поводу. Позже Апелляционным судом признан виновным за содеянное. Позже на основании решения был уволен работадателем. Вопрос-правомерно ли увольнение, если ранние имеется дисциплинарное наказание, а именно Выговор, если в нем нет слов о хищении? Спасибо.

Читать ответы (2)
Дисциплинарное наказание выговор
Согласно должностной инструкции
Нарушение трудовой дисциплины
Ответы на вопрос (2):

Двойное дисциплинарной наказание запрещено. Выговор и увольнение-это дисциплинарные наказания.

Спросить

Правомерно, т.к. уволили Вас по решению суда, вступившего в законную силу, а объявили выговор согласно нормы ст.192 ТК РФ за --"не рациональное использования экономии ресурсов и срыв в работе".

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Петрозаводск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги