Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Я оформлен на 1,5 ставки, а отпускные начислили как за одну. Правомрно ли?

12.10.2020, 06:15
• г. Пермь

Я оформлен на 1,5 ставки, а отпускные начислили как за одну. Правомрно ли?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте.

Отпускные рассчитываются из среднего заработка за последние 12 месяцев.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России
Ирина
16.04.2020, 20:09

Неправомерное начисление отпускных при переводе с 0,5 ставок на полную ставку в одном отделении

Работа в двух отделениях по 0,5 ставки. Потом осуществлен перевод на полную ставку в одном отделении. А вторую 0,5 ставки убрали. Отпускные начислены только по одной 0,5 ставке. Правомерно ли?
Читать ответы (1)
Любовь
20.02.2014, 09:35

Начисление зарплаты и отпускных по одной ставке - 1032 рубля. Является ли такое начисление правомерным?

Начислили и зарплату и отпускные по одной ставке-1032 руб. моя рабочая ставка 2440 руб в месяц. Уходила в отпуск на 2 недели в январе. Правомерно ли это?
Читать ответы (1)
Галина Александровна
08.09.2014, 19:38

Вопрос по компенсации за неиспользованные дни отпуска при переводе на другую ставку в том же учреждении

Я работаю фармацевтом в бюджетном учреждении, полгода назад мою ставку сократили и оставили только полставки, но чтобы я не потеряла в зарплате предложили еще полставки в соседнем учреждении (вообщем, структура одна). Зарплата приходила за каждые полставки отдельно, была в отпуске - отпускные тоже раздельно. Но месяц назад все вернулось как было до этого: на одном рабочем месте - ставка. С той меня то ли перевели, то ли уволили (хотя это, вроде, принципиально). Сейчас я было в отпуске: отпускные начислили по основному месту, исходя из полставки. Положена ли мне компенсация за неиспользованные дни отпуска по той дополнительной 0,5 ставки или при переводе мои доходы с той дополнительной 0,5 ставки должны были учитываться при расчете отпускных по основному месту, так сказать плюсом? Ведь организация в целом то одна? Спасибо.
Читать ответы (2)
Татьяна Анатольевна
17.07.2014, 10:56

Начисление отпускных внутреннему совместителю - почему отпускные начислены только за одну должность?

Объясните, пожалуйста, как начисляются отпускные внутреннему совместителю. Я работаю на 0,5 ставки старшим воспитателем и на 0,5 ставки воспитателем, а отпускные начислили только за основную должность - старшего воспитателя.
Читать ответы (1)
Anna
16.05.2015, 07:40

Вопрос о начислении отпускных на 0.5 ставки при работе по совместительству

Я работаю воспитателем интерната на 1.5 ставки. 1 сентября. Основная у меня ставка (30 часов в неделю) и 0.5 ставки по совместительству 15 часов неделю. Нам сказали что отпускные только на ставку а на 0.5 только компенсация. А зарплату начисляют как за 1.5 ставки прописано в рас щетках. Начисляются ли отпускные на 0.5 ставки если работаешь по совместительству.
Читать ответы (1)
Татьяна
28.05.2016, 08:03

Правомерно ли требовать возврата денег, если были неправильно начислены отпускные?

Если не правильно начислили отпускные, должна ли я вернуть деньги? Главбух должна была учесть то, что я работала в прошлом году на 0.5 ставке, а она посчитала мои отпускные по полной ставке за весь год, я вышла на полную ставку с января 2016 г.
Читать ответы (2)
Людмила Николаевна
18.05.2017, 06:14

Преподаватель ВУЗа с невыплаченными отпускными - правомерно ли такое деление по-часовой нагрузке?

Я преподаватель ВУЗа. Моя ставка 0,6 (540 часов). Реально у меня нагрузка 800 часов. Мне оплачивали 0,6 ставки плюс по-часовая, но только оплатили не 240 часов, а 200, якобы остальные часы пойдут в отпускные. Но мною нагрузка отработана полностью, а оплачено только за 540 плюс 200 часов. Стоит ли ждать отпускных по ставке и плюс за почасовую? И вообще правомерно ли такое деление по-часовой нагрузки? Спасибо.
Читать ответы (2)