Нужно ли отдавать трудовую книжку при трудоустройстве, если официальное оформление возможно через 3 месяца - мнение работодателя и желание работника
Отдавать ли трудовую книжку при устройстве на работу если работодатель говорит что официально трудоустройство возможно через три месяца. При этом трудовой хочет составить.
Если о норме закона, то при заключении трудового договора, вы должны передать трудовую книжку работодателю, НО ваш предполагаемый работодатель не желает нести ответственность сам, но хочет спрашивать с вас.
При возникновении конфликта, если он не желает вас трудоустраивать, вы просто не получите ее обратно.
СпроситьОтдайте трудовую книжку при оформлении трудового договора. При оформлении трудового договора работодатель должен сделать запись о Вашей работе. Трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работнике (ч.1 ст.66 Трудового кодекса РФ).
СпроситьЮристы ОнЛайн: 39 из 47 431 Поиск Регистрация