Когда прекращаются отчисления профсоюзных взносов.
Когда прекращаются отчисления профсоюзных взносов.
Написали заявление в бухгалтерию организации о прекращении удержания профсоюзных взносов 31.01.2013 г. Через 2 года профсоюзная организация требует удержать и перечислить профсоюзные взносы. Мы считаем что при неуплате более 3 месяцев проф. Взносов членство в профсоюзе прекращается. Кто прав?
Написали заявление в бухгалтерию организации о прекращении удержания профсоюзных взносов. Через 2 года профсоюзная организация требует удержать и перечислить профсоюзные взносы. Прав ли профсоюз?
Мой отец 1956 г.р. состоял в профсоюзе с 1971 г, делал профсоюзные отчисления. Входит ли профсоюзный стаж в рабочий стаж для начисления пенсии?
Профсоюз - это общественная организация и к трудовому стажу членство в ней не относится.
СпроситьОбратилась в профсоюзный комитет за материальной помощью (в связи с операцией) мне отказали, отчисления профсоюзные делала 9 лет. Как мне можно их вернуть если в нужный момент мне они не помогают?
Для сверки отчислений профсоюзных взносов из заработной платы работников, членов профсоюза, у работодателя запросили размер заработной платы каждого работника, члена профсоюза. Работодатель не представляет, ссылаясь на комерческую тайну персональных данных. Как быть?
Уважаемая Галина г. Краснодар!
При решении данного вопроса вам необходимо понимать вступать либо НЕ вступать в Профсоюз каждый гражданин РФ решает сам, без принуждения.
Тем самым, исходя из выше изложенного:
- если вы являетесь членом Профсоюза то в этом случае вы обязаны уплачивать членские профсоюзные взносы.
Удачи вам Владимир Николаевич
г. Уфа 04.10.2018 г.
Спросить, в соответствии со статьей 377 Трудового Кодекса РФ работодатель ежемесячно перечисляет на счет профсоюзной организации членские профсоюзные взносы из заработной платы работников при наличии письменных заявлений работников, а сам работник подобного заявления не подавал?
С уважением Владимир.
Вы вправе потребовать возмещения необоснованно удержанных сумм.При условии если Вы не являетесь членом профсоюза и данные средства не были перечислены на счет профсоюзной организации.
Татарец
СпроситьПравомерно ли удержание из З/п профсоюзные взносы при наличии отказного письменного заявления от сотрудника? Работодатель ссылается на поправки к закону от 2021 г. об обязательном удержание профсоюзных взносов в размере 1% из з/п сотрудника. Есть ли такие поправки к Закону. Я их так не нашла. Спасибо.
Здравия! Нет таких поправок. Ст.377 ТК РФ. Если работодатель ссылается на такие поправки, затребуйте их в письменном виде.
СпроситьРаботник обратился к работодателю о возврате удержанных профсоюзных членских взносов за весь период работы (стаж работы на предприятии 20 лет), поскольку работник считает, что удержание членских профсоюзных взносов производилось незаконно, поскольку отсутствует его заявление о перечеслении на расчетный счет профсоюзной организации членских профсоюзных взносов. Что делать в данной ситуации работодателю? Вопрос членства в профсоюзной организации работником не оспаривается.
Уважаемая Ирина! Представляется, что оснований для удовлетворения требований работника нет. Удержанные взносы ведь перечислялись профсоюзу, поэтому в действиях предприятия нет неосновательного обогащения. Отсутствует, на мой взгляд, и деликт - противоправное причинение вреда. Поэтому оснований для удовлетворения требований, основанных на деликте или неосновательном обогащении, нет ( ст.ст.1064, 1102 Гражданского кодекса РФ).
Кроме того, 20 лет назад ни одна норма законодательства не требовала письменного заявления о перечислении профсоюзных взносов.
Пункт 3 ст.28 Федерального закона "О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности"" от 12 января 1996 года действительно устанавливает: "3. При наличии письменных заявлений работников, являющихся членами профсоюза, работодатель ежемесячно и бесплатно перечисляет на счет профсоюза членские профсоюзные взносы из заработной платы работников в соответствии с коллективным договором, соглашением. Работодатель не вправе задерживать перечисление указанных средств." Такая же норма имется в ст.377 Трудового кодекса.Но это предписание законодателя обязывает перечислять взносы при наличии письменного заявления, но отнюдь не препятствует производить такие удержания и при иных формах согласия работника. Ведьработник не мог не знать об удержании профсоюзных взносов, а, следовательно, своим бездействием одобрил такое поведение работдателя.
Поэтому, полагаю, что работнику следует порекомендовать обратиться в суд, и пусть уж суд толкует указанные нормы.
Спросить
