Нина
01.06.2019, 13:23
Можно ли изменить график работы работника во время испытательного срока?
Читать ответы (1)
Здравствуйте Ольга.
В ТК РФ написано предупредить в письменной форме за 3 дня
ТК РФ Статья 71. Результат испытания при приеме на работуЕсли в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня.
Ни о каких сменах не написано.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 85 из 47 431 Поиск Регистрация
