Анастасия
22.01.2015, 16:38
Информировано о сокращении и возможности написать заявление на увольнение по согласованию сторон
Читать ответы (1)
Договорились с начальством об моём увольнении по соглашению сторон, так как ему нечем платить такому количеству работников. И чтоб не проводить процедуру сокращения, они согласны на выплату мне компенсации в размере месячного оклада. Предприятие именуется ООО. Какая запись должна стоять в трудовой книжке?
Увольнение по основанию, предусмотренному п.1 ч. 1 ст 77 ТК РФ (соглашение сторон).
СпроситьЗдравствуйте, в трудовой должно быть обозначено в качестве основания для
расторжения трудового договора: соглашение сторон, п.1 ч.1 ст.77 ТК РФ, не забудьте заключить письменное соглашение, которым размер компенсации будет предусмотрен.
Спросить"Увольнение по соглашению сторон (п. ч.1 ст.77 ТК РФ)".
Спросить