Как получить декретные после ликвидации организации в период беременности?

16.11.2020, 10:51

• г. Санкт-Петербург

С 3 августа являюсь официально безработной, в связи с ликвидацией организации. Находилась в декретном отпуске. В данный момент снова нахожусь на 20 неделе беременности. Как мне получить декретные?

Читать ответы (1)

Ликвидация организации
Официально безработный
Безработный ликвидация

Ответы на вопрос (1):

Юрист

8 800 505-91-11 4.7

16.11.2020, 11:21,

г. Минусинск

Добрый день.

Я не понял. Организация внесена в реестр? По статье 178 ТК РФ обязательным условием при ликвидации предприятия является выплата выходного пособия и сохранение за работником среднего заработка на период поиска новой работы — максимум 3 месяца. Кроме того, если сразу же после ухода с работы зарегистрироваться в службе занятости, то можно сохранить непрерывный стаж и рассчитывать на выплату пособия по безработице. По закону беременную уволить можно В соответствии со ст. 261 части 1 ТК РФ, при закрытии предприятия с беременными женщинами расторгнуть трудовой договор можно. В ч.4 этой статье также указано, что уволить могут женщин с детьми до 3 лет. Вместе с тем в ТК РФ РФ (ч.1 ст. 81) нет запрета на увольнение сотрудниц, которые находятся на больничном или в отпуске в связи с беременностью или уходом за ребенком. Таким образом, процедура увольнения декретниц происходит на общих основаниях. Для сохранения всех социальных выплат необходимо обратиться МФЦ по месту проживания, а также встать на учёт в центре занятости.

Желаю Вам успехов.

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 22 из 47 432 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как получить декретные после ликвидации организации в период беременности?

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов