А если я хочу работать - пусть работаю, но он найдет за что меня уволить.

02.07.2012, 10:42

• г. Екатеринбург

Я хотел бы узнать, какие выплаты мне обязаны начислить при уволнении по инициативе работодателя. Четыре месяца назад меня приняли на работу поваром холодного цеха, с испытательным сроком в 1 месяц, при том что поварского образования у меня не было. Теперь, спустя 4 месяца меня попросили уволится в связи с перебором сотрудников (мой график, изначально обговоренный на собеседовании перестал устраивать работодателя и я оказался лишним).

Я согласился с увольнением (никаких заявлений не писал). Но директор отказывается выплачивать выходное пособие и отпускные, аргументируя тем, что нет трудового договора. А если я хочу работать - пусть работаю, но он найдет за что меня уволить. Обязан ли директор выплачивать выходное пособие (если да, то за сколько недель) и отпускные, и как они должны насчитываются (у нас есть почасовая ставка и % от продаж кухни, которые представляются работодателем как ежемесячные премиальные и они, якобы, не учитываются при расчете таких выплат).

На фирме множество нарушений. Прижать есть за что.

Заранее спасибо.

Читать ответы (1)

Ответы на вопрос (1):

Адвокат

Никифоров В.Н. 4.9

03.07.2012, 13:23,

г. Екатеринбург

Уважаемый Максим!

Ваш работодатель, в явном намерении сэкономить денежные средства, теперь может потерять гораздо больше. По принципу скупой платит дважды. Но эти вопросы конечно решаются только в судебном порядке. Все деньги заработанные Вами он может отдать, даже в порядке досудебной подготовки, в том числе и возместить причиненный моральный вред.

Из своей адвокатской практики, в судах по подобным искам еще ни кому из подобных "горе" работодателей не удалось доказать, что истец у него не работал или он рассчитался с ним в полном объеме. Закон защищает всегда и каждого каждого, у кого есть хороший адвокат!

В соответствии со ст. 100 Гражданского процессуального кодекса стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд взыскивает с другой стороны расходы на оплату услуг адвоката.

Успехов Вам и удачи. С уважением адвокат Никифоров В.Н. т. 89058077472

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 80 из 47 430 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

А если я хочу работать - пусть работаю, но он найдет за что меня уволить.

Екатеринбург - онлайн услуги юристов