Светлана
01.07.2012, 18:30
Как в такой ситуации уволить работника за прогул и каким числом будет день увольнения за прогул?
Читать ответы (1)
Можно ли уволить работника по недоверию (причины имеются), если работник написал 30/06/2012 г. заявление на увольнение по собственному желанию и в этот же день 30/06/2012 г. ушел на длительный больничный, по окончанию предупредительного срока будет еще на больничном?
Юристы ОнЛайн: 74 из 47 429 Поиск Регистрация