Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как бездельник получает 20 000 на должности гендиректора - опасно ли работать на таких работах?

25.11.2020, 04:13
• г. Москва

Мужчина работает на должности генерального директора коммерческой фирмы, при этом ничего не делает, а только получает зарплату - 20 000. Безопасно ли работать на таких работах, ибо мне тоже предлагают.

Читать ответы (4)
Должность генерального директора Работа генерального директора Генеральный директор фирмы Генеральный директор Должность директора
Ответы на вопрос (4):

предлагают, значит усматривают в Вас безответственного - на кого можно взвалить вину за незаконные деяния фирмы и за отсутствие законной отчетности...

Спросить

Получается, если даже все понимают, что директор номинальный и доказать, что это так, возможно - все равно будешь отвечать за действия фирмы?

Спросить

Уполномоченные лица (см.документы фирмы) отвечают по полной программе - за все и всем.

Спросить

Елена Вячеславовна, сложно сказать, что там будет или не будет происходить. Может быть, это обычная компания, у которой могут быть какие-то среднестатистические нарушения и штрафы, скажем за несвоевременное предоставление налоговой отчетности. Или вообще не быть таковых.

А может быть, что-то и другое.

Мы не знаем.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Людмила
27.01.2021, 21:17

Увольняться или оставаться? Директор без трудового договора хочет перейти на полную ставку в другую фирму

Вопрос? Директор он же учредитель в своей фирме работает без трудового договора, зарплату не получает. Хочет устроиться на полную ставку в другую фирму. Ему сказали, что он должен уволиться с должности генерального директора в своей фирме. Надо увольняться или нет?
Читать ответы (1)
Надежда
08.08.2008, 12:06

Нормативные акты и отличия между должностями директор и генеральный директор

Здавствуйте! Директор хочет изменить название своей должности на "генеральный директор". Чем отличается должность директора от генерального директора. Только названием должности? Компетенция таже. Существуют ли нормативные акты по этому вопросу? С уважением. Надежда.
Читать ответы (1)
Ирина
10.04.2003, 11:14

Как оформить правильно и сделать запись в трудовую книжку генеральному директору.

Как оформить правильно и сделать запись в трудовую книжку генеральному директору. Он работал в ЗАО.. это его было основное место работы, но с января он решил работать по совместительству в этой же фирме и в этой же должности (генерального директора), а основное место занимать в другой фирме в должности генерального директора.
Читать ответы (1)
Наталья Дмитриевна
15.09.2014, 10:37

Является ли правомерной требуемая зарплата в размере 1500?

Ситуация такая: В фирме 1 работник находится на постоянной работе, на должности генерального директора, он хочет оформиться к нам в фирму внешним совместителем, но у у нас нет должности ген. директора, у нас директор, менеджер по продаже, главный бухгалтер и монтажник. Можем ли оформить его внешним совместителем и на какую должность? Просит зарплату 1500, правомерно ли это?
Читать ответы (1)
Мария
06.02.2014, 15:59

Риски и особенности подписания доверенности на супруга-директора в строительной фирме

День добрый! Работаю в фирме коммерческим директором. Открли новую фирму с таким же названием. Директор в этом случае жена директора первой фирмы. Хотят сделать на меня доверенность для подписания договоров, какие риски я при этом несу. Особенно учитывая, что у нас фирма строительная.
Читать ответы (1)
Вера Лебедева
28.08.2014, 12:27

Ситуация оставляет Гендиректора без выхода - как избавиться от должности в пустой компании без поддержки акционеров

Человека пригласили на должность Генерального директора в недавно созданное акционерное общество, пообещав ему инвестиции, на средства которых он должен был нанять людей и поставить производство. Но ничего не дали, хотя прошло уже два года! При этом Гендиректор все это время не получает зарплаты, ибо не из чего платить, и не может никого нанять, даже бухгалтера, так что ему приходится самому составлять и сдавать отчетность в налоговую и все фонды. В общем, за свой счет тянет пустую фирму, ибо если не сдавать отчетность, то штраф налагается не только на юридическое лицо, но и лично на директора. Но и уволиться Гендиректор тоже не может! Потому, что акционеры не приходят на общее собрание и не освобождают его от обязанностей! И получается, что Гендиректор словно раб, прикованный к этому юр. лицу! Как же директору избавиться от своей должности?
Читать ответы (1)
Екатерина
10.09.2009, 11:01

Я собираюсь открыть свою собственную фирму, которая будет заниматься строительным проектированием.

Я собираюсь открыть свою собственную фирму, которая будет заниматься строительным проектированием. Но, на данный момент я уже работаю в проектной фирме. Вопрос заключается в том, имею ли я право занимать в одной фирме должность проектировщика и параллельно работать в собственной фирме на должности генерального директора?
Читать ответы (1)
Елена
03.08.2012, 15:33

Как отказать бывшему компаньону в увольнении с должности генерального директора и решить финансовые проблемы фирмы

Есть ООО, два учредителя. Я и команьон, он же генеральный директор. Деятельность фирмы не ведется чуть менее года. Моя функция в фирме была лишь числиться. Приходит уведомление, что компаньон выходит из состава учредителей ООО, я остаюсь в гордом одиночестве, он в должности генерального директора. Пытается вручить мне генерального, но я знаю, что на фирме есть долги и претензии со стороны налоговой, отказываюсь и прошу исправить положение фирмы и потом спокойно уволиться. Через месяц препирательств приходит уведомление с просьбой уволить его с должности генерального директора. Как можно ему отказать и стимулировать уладить все ситуации на фирме? Может ли он самолично уволиться без погашения всех долгов и налоговой? Все документы на организацию находятся у генерального директора. В какой срок мне нужно дать ответ бывшему компаньону? Лично на должность генерального становиться не собираюсь и планирую ликвидировать фирму.
Читать ответы (1)
Юрий
07.02.2011, 12:02

Возможно ли создание юридического лица (фирмы) без назначения руководителя (генерального директора?

Возможно ли создание юридического лица (фирмы) без назначения руководителя (генерального директора? Может ли генеральный директор работать без получения официальной зарплаты?
Читать ответы (2)
Татьяна
02.04.2014, 10:49

Право руководителя на получение зарплаты за работу в фирме 2 через фирму 1 - возможность и условия

Руководитель работает в двух организациях. В фирме 1 заключен трудовой договор. В фирме 2 полномочия прописаны в уставе, трудового договора не. Зарплату получает только в фирме 1. Фирма 1 является учредителем фирмы 2. Имеет ли право руководитель получать зарплату за фирму 2 в фирме 1, если прописать в трудовом договоре?
Читать ответы (1)