Мужа уволили в связи с сокращением штата - правомерность выплат компенсации
Моего мужа уволили в связи с сокращением штата организации 30.10.2020 г.. Юрист организации ответил мужу по поводу выплат компенсации:"За первый месяц отсутствия занятости – выплата произведена при сокращении;
За второй – по истечении второго месяца, т.е. не ранее 31.12.2020 (этот день объявлен не рабочим).
Ждём от Вас заявления в январе 2021 года"
Таким образом выходное пособие за второй месяц я смогу получить не ранее 15 января 2021 года.
Правомерны ли такие действия работодателя?
31 января 2020 года никто не объявлял нерабочим. Буквально вчера Госдума не подписала данный проект. 31 декабря 2020 рабочий день, сокращенный на 1 час.
СпроситьВместе с тем право на это остается у регионов и самих работодателей
Если работодатель примет решение, что 31 декабря выходной, когда должна быть произведена выплата компенсации за второй месяц? В декабре или всё таки в январе?
СпроситьВместе с тем право на это остается у регионов и самих работодателей
Если работодатель примет решение, что 31 декабря выходной, когда должна быть произведена выплата компенсации за второй месяц? В декабре или всё таки в январе?
СпроситьЮристы ОнЛайн: 116 из 47 429 Поиск Регистрация