Анжелика
29.04.2022, 09:38
Как защититься от ложного обвинения в краже со стороны работодателя
Читать ответы (2)
Перед ликвидацией ИП работодатель хочет повесить на всех сотрудников недостачу за год выявленную в ревизию, что делать и куда обращаться?
В случае незаконного удержания недостачи из зарплаты обжалование производится в суд, если же недостача выше среднего месячного заработка, работодатель за ее взысканием с виновных работников обращается в суд сам.
Одно только намерение работодателя не требует обращений, пока оно не выполнено. Официальное предостережение о незаконности замысла никто выносить не будет, так как противоправное поведение еще не начато.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 48 из 47 431 Поиск Регистрация
