Александр
22.06.2007, 04:52
Имеет ли право работодатель указывать в ученическом договоре срок отработки по окончании обучения для своего работника.
Читать ответы (2)
Меня интересует оплата времени обучения... В моём ученическом договоре пункт 4. "Оплата обучения" говориться: Оплата времени обучения, указанного в п. 1.3 (форма обучения очная с отрывом от работы) настоящего договора производиться исходя из среднего месячного заработка работника за подтвержденные документально часы посещения учебных занятий. Вопрос: можно ли подтвердить документально часы посещения учебных занятий выданным свидетельством (документ о квалификации) в конце обучения, в котором указан объем часов?
Думаю, нет. В свидетельстве указываются количество времени (часов), которые предоставляются вообще за весь период обучения. А вот часы посещения должны быть указаны в другом документе, например, справке о посещаемости.
Спросить