Екатерина
16.07.2014, 04:44
Может ли работодатель отказать в трудоустройстве, если отсутствует трудовая книжка?
Читать ответы (1)
Скажите пожалуйста, имеет ли право работодатель при трудоустройстве забирать мою трудовую книжку, если не собирается оформлять меня официально?
Екатерина!
Если он забрал Вашу электронную книжку, то видимо все-таки собирается заключить с Вами контракт.
Но есть и предположение, а касается это, как правило, продавцов, что трудовая книжка будет как-бы залогом Вашей работы и в случае недостачи или иных случаев, послужит основанием для Вашего удержания на рабочем месте.
В этом случае трудовую книжку лучше держать при себе.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 70 из 47 431 Поиск Регистрация