Как уволиться с работы срочно без потери места - о текущей процедуре отработки двухнедельного срока
Я нашла другое место работы. И мне нужно срочно уволиться, чтоб не потерять место. Есть ли сейчас закон об отработке двухнедельного срока? Вроде я слышала, что можно покинуть место работы уже на другой день после заявления об уходе.
Ольга,здравствуйте!
Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)
Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели.Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.
Статья 80 ТК предусматривает возможность увольнения без отработки, в случае, если дальнейшая работа невозможна в силу уважительных причин. Обстоятельства, благодаря которым можно уволиться без отработки двух недель, следующие:
зачисление в образовательное учреждение,
выход на пенсию,
установленное нарушение трудового законодательства работодателем,
другие случаи.
Спроситьвы обязаны предупредить работодателя за 2 недели до увольнения, отпустить вас раньше или нет - право работодателя.
Но вы можете эти 2 недели провести на больничном
СпроситьЮристы ОнЛайн: 17 из 47 430 Поиск Регистрация
