Как можно отказаться от получения зарплаты на карту сбербанка, если у организации договор со Сбербанком?
Как можно отказаться от получения зарплаты на карту сбербанка, если у организации договор со Сбербанком?
Работодатель не вправе вам навязывать свои зарплатные карты, согласно ТК РФ. Вы можете выбрать любой банк и обратиться к работодателю с заявлением о перечислении денежных средств на ваши реквизиты.
СпроситьИ как именно вы хотите ее получать и в связи с чем не хотите в Сбербанке получать.
СпроситьЗдравствуйте! В соответствии со ст. 136 ТК РФ Заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо переводится в кредитную организацию, указанную в заявлении работника, на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором.
Работник вправе заменить кредитную организацию, в которую должна быть переведена заработная плата, сообщив в письменной форме работодателю об изменении реквизитов для перевода заработной платы не позднее чем за пятнадцать календарных дней до дня выплаты заработной платы.
СпроситьТ.н. "зарплатное рабство" отменено. Более того, работодателю могут грозить штрафы за отказ работнику заменить кредитную организацию (ст. 5.27 КоАП РФ).
Но стоит помнить, что организация не обязана в таком случае оплачивать ежегодное обслуживание Вашей карты, т.к. это будет уже Ваша карта, вне рамок зарплатного проекта.
Спросить