Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Многодетная мама работает на АЗС - можно ли отказаться от ночных смен из-за маленького ребёнка?

19.01.2021, 11:37
• г. Санкт-Петербург

Я многодетная мама, 5 детей. Младшему 1,5 года. Работаю оператором АЗС, могу ли я отказаться от ночных смен, т. к. ребёнку ещё нет 3 лет? Спасибо.

Читать ответы (2)
Многодетная мама
Ночные смены
Ответы на вопрос (2):

Конечно можете по закону вы еще находитесь в дикретном так как ребенку нет трех лет.

Спросить

Женщина, имеющая ребенка в возрасте до 3 лет, может быть привлечена к работе в ночное время только с ее письменного согласия и при условии, что такая работа не запрещена ей по состоянию здоровья в соответствии с медицинским заключением. Более того, работодатель обязан в письменной форме ознакомить женщину с ее правом отказаться от работы в ночное время (ч. 5 ст. 96 ТК РФ).

Запрет, в частности, на работу в ночное время (статья 259 ТК) распространяется не только на беременных, но также на матерей и отцов, воспитывающих без супруга (или супруги) детей в возрасте до пяти лет.

В связи с вышеизложенным, у Вас есть право отказаться от ночных смен.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги