Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как получить среднюю зарплату за второй месяц, если вы не на месте и нужен кто-то, чтобы принести ваши документы?

01.02.2021, 16:08
• г. Волгоград

Мне нужно получить среднию плату за второй месяц, меня нет на месте скажите может ли другой человек принести мое заявление и трудовую книжку.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте.

Какую плату и какое заявление? Трудовая книжка должна находиться у работодателя весь период работы.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Волгоград - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Лира Радиковна
27.10.2017, 22:15

Задержка выплаты выходного пособия и средней заработной платы

Нам при сокращении выходное пособие выплатили не в день сокращения, а только через 24 дня. Сегодня уже 27 октября 2017 года, а за сентябрь среднюю заработную плату не получили до сих пор. Обязаны ли мы были писать заявление и предоставлять копию трудовой о нетрудоустройсте, чтобы получить за второй месяц? Законны ли требования бухгалтера? Если кто-то не трудоустроился, не знал, что нужно писать заявление и предоставить трудовую, значит не получит за второй месяц? Вроде сотрудник пользуется правом получить среднюю заработную плату за второй месяц после увольнения независимо от причин задержки в трудоустройсте. Права ли я? Или изменения по этому поводу в ТК, что нужно обязательно писать заявление на получение средней заработной платы за второй месяц?
Читать ответы (3)
Алексей
21.03.2014, 13:29

Получение компенсаций при увольнении в связи с сокращением штатов - вопросы и возможности

Меня увольняют в связи с сокращением штатов, сказали что выплатят одно среднемесячное выходное пособие, и сохранят среднюю заработную плату в течение ещё двух месяцев, и чтоб я получил пособие ещё за 2 и 3 месяц мне нужно принести трудовую книжку чтоб там не было записей о трудоустройстве, сам я из другого города можно ли мне получить компенсации за 2 и 3 месяц не приезжая к работадателю?
Читать ответы (1)
Диана
28.11.2009, 01:05

Можно ли принести работодателю копию трудовой книжки для переоформления?

Я устроилась на работу в дет сад но тк не давно приехала из др страны моя трудовая книжка осталась в моем городе. И меня оформили по новой тр книжке но спустю некоторое время моя мама прислала мне копию моей тр книжки с прежней работы. ВОПРОС. Могу ли я сейчас принести работодателю трудовую книжку? И может ли он меня переоформить Спасибо.
Читать ответы (2)
Нюта
14.07.2016, 15:48

Как поступить, если работодатель не отдает трудовую книжку и заработную плату при увольнении по собственному желанию

Сегодня был подписан приказ о моем увольнении по собственному желанию. Работодатель не отдает мою трудовую книжку и заррботная плату, что мне делать? На моем месте уже давно работает другой человек.
Читать ответы (1)
Анастасия
17.02.2016, 13:55

Вопросы трудоустройства и сохранения трудовой книжки при беременности в стоматологии-кооперативе

Работаю в стоматологии медсестрой. Стоматология является кооперативом. По документам работаю на 0,25 ставки. Трудовая книжка у меня дома. Мой руководитель узнал, что я беременна на 3 третьем месяце и хочет уволить меня задним числом. Он просит пренести трудовую книжку и втихаря уволить, это мне сказал другой руководитель (точнее председатель кооператива). Увольняться я не хочу. Скажите пожалуйста могу ли я не приносить трудовую книжку? Если я могу её не приносить, то какие у меня есть на это основание? Места для хранения трудовых книжек нет.
Читать ответы (2)
Наталия
24.10.2010, 21:21

Объяснить новому работодателю, почему мне не выдали ТК невозможно, ведь это полное нарушение Трудового законодательства.

Отработала у работодателя 3 месяца. Не понравилось. Заработную плату задерживают, нет трудового договора, и как выяснилось, записи о приеме меня на работу в моей трудовой книжке тоже не сделали. Трудовая кн.была нужна только для получения зарплаты. Отдел кадров находится в одном кабинете, трудовые книжки хранятся у человека, который выдает зарплату. Написала заявление на увольнение с 15 окт., ген.директор подписала. Пришла забирать трудовую книжку, а мне сказали, что,пока в магазине, где я работала, не проведут переучет, который будет только 1 ноября, трудовую мне не выдадут. Зарплату за 1,5 месяца мне тоже не выдали. Неделю работаю на другом месте, где официально оформляют по ТК. Объяснить новому работодателю, почему мне не выдали ТК невозможно, ведь это полное нарушение Трудового законодательства. Как забрать свою ТК? Может написать заявление в трудовую инспекцию?
Читать ответы (1)
Таня
28.03.2016, 07:07

Можно ли использовать вторую трудовую книжку для работы на другом месте и как это повлияет на оформление пенсии?

Получилось так, что несколько лет назад я устроилась на работу без офиц. Оформления. Но,спустя год работы, кадровик принесла мне трудовую книжку для ознакомления с записями. Т.е. оказалось, что мне завели новую трудовую книжку, не попросив принести уже имеющуюся у меня. Теперь у меня 2 трудовые книжки. Могу ли я воспользоваться второй тр.книжкой для оформления на другом месте работы и работать параллельно в двух местах? Как наличие двух трудовых книжек повлияет на оформление моей пенсии? Благодарю заранее за ответ.
Читать ответы (3)
Татьяна
15.01.2017, 01:10

Проблема с учетом стажа по второй трудовой книжке и оплатой больничного - как исправить ситуацию?

Мой стаж по трудовой книжке составляет 25 лет, три года назад я временно устраивалась на работу, где мне завели вторую трудовую книжку, по ней стаж 4 месяца. При трудоустройстве продавцом в магазин, я не захотела записи о таком месте работы в свою старую книжку, и предоставила вторую. На новом месте работы я проработала 3 месяца и пошла на больничный. Теперь мне отказывают учитывать мой общий стаж по второй трудовой книжке и данные справки с предыдущего места работы. Как я могу исправить данную ситуацию, чтобы получить оплату по больничному в соответствии с действительными данными по стажу и з/ плате?
Читать ответы (2)
Наталия
01.08.2006, 15:52

Испытательный срок - 2 месяца я отработала.

Куда мне обратиться, со мной заключен трудовой договор по совместительству и не оформлена трудовая книжка (я студентка дневного отделения ВУЗа, последнего курса). Испытательный срок - 2 месяца я отработала. Работодатель отказывается переоформлять договор с совместительства на трудовой договор по основному месту работы и открывать трудовую книжку. Это мое первое место работы. Другого места работы у меня нет. Трудовой книжки тоже не было и нет. Что я могу предпринять?
Читать ответы (1)