Нарушения ПДД - Может ли работодатель отнять у водителя премии за штрафы?

Может ли предприятие лишить премии за нарушение ПДД, если был составлен протокол, назначен штраф. Штраф наложен на водителя, предприятие берет сводки с ГИБДД и помимо штрафа, который водитель оплачивает сам, лишают еще и премии. Правомочно ли это?

Работаю водителем в организации,

За нарушение ПДД был оштрафован, штраф оплатил!

Работодатель узнав о нарушении хочет лишить премии.

Имеет ли право работодатель вторично наказать (финансово) за это же нарушение?

На служебный авто, на котором я работаю пришёл Штрафы пдд. Работодатель собирается взыскать с моей заработной платы сумму штрафа в полном объёме,хотя на момент получения уведомления работодателем о штрафе, действует льготная сумма штрафа в половину стоимости. Тем не менее работодатель вычел у меня полную сумму штрафа из заработной платы. Действия работодателя законны?

Управлял транспортным средством организации, не оборудованным топографом, но имея карту водителя. Штраф выписали водителю. Имеют ли ГАИ право выписать штраф на водителя, а не на организацию?

Имеет ли право работодатель лишить премии или как-то наказать водителя за нарушения им ПДД

1.на своем личном транспорте?

2. на транспотре предприятия?

На организацию пришел штраф, об административном штрафе, нарушение пдд. Действет ли скидка 50 % от штрафа для ЮР ЛИЦ?

У нас на предприятии лишают процента премии за нарушение правил ПДД и при получении штрафа с ГИБДДлишают премии на 5%за каждый штраф. Штраф в ГИБДД оплачиваем сами.