Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Хотела узнать. Пристав имеет право на работу отправлять сразу 2 исполнительных листа? Законно ли.

13.04.2021, 14:38
• г. Екатеринбург

Хотела узнать.

Пристав имеет право на работу отправлять сразу 2 исполнительных листа?

Законно ли.

Читать ответы (8)
Право на работу
Ответы на вопрос (8):

Если это два разных исполнительных листа, то да, законно.

Спросить

Здравствуйте. Да это правомерно.

Спросить

Здравствуйте!

Да, имеет право. Может и больше, всё зависит от количества исполнительных производств. Главное, чтобы сумма взыскания не превышала установленную законодательством.

Спросить

Всё равно не больше 50% можно с зарплаты снимать.

Спросить

Александра, это видимо ошибка. Удерживать из зарплаты более 50% не имеют права согласно закона "Об исполнительном производстве". Нужно, чтобы он отозвал 1 исполлист. Если были направлены разные исполлисты, то пусть делает сводное исполпроизводство. Если это разные приставы, то нужно объединить исполпроизводство в одном месте - по вашему месту жительства.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Пристав имеет право отправлять по месту работы должника любое количество исполнительных листов, но взыскивать с заработной платы будут не более 50%, в некоторых случаях до 70%.

Спросить

Пристав отправил на работу 2 исполнительных листа и оба 50% . Это законно?

Спросить

Здравствуйте Александра!

Вам необходимо обратиться с жалобой Старшему судебному приставу отдела пристава, который ведет ваше исполнительное производство.

В соответствии со статьей 34 Закона "Об исполнительном производстве", пристав обязан был объединить 2 исполнительных производства в отношении одного должника в одно исполнительное производство (сводное).

И согласно статье 99 указанного закона, даже по 2 исполнительным листам с должника-гражданина может быть удержано не более пятидесяти процентов заработной платы.

Буду Вам признательна за отзыв.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Екатеринбург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги