Сергей
01.03.2016, 19:39
Законно ли нахождение в учреждении?
Законно ли требовать нахождение работника на рабочем месте за 15 минут до начала рабочего дня?
Читать ответы (1)
Законно ли требовать от работника компании ношение маски при нахождении работника на рабочем месте.
• г. Тюмень
Законно ли требовать от работника компании ношение маски при нахождении работника на рабочем месте.
Читать ответы (4)
Ответы на вопрос (4):
04.05.2021, 17:01,
г. Нижний Новгород
Если у вас работа связана с работой с клиентами, либо вы работаете в общепите, тогда законно в ном случае незаконно.
Спросить
04.05.2021, 17:22,
г. Москва
Добрый день, Сергей Александрович!
Требование о ношении масок на рабочих местах может быть установлена нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации.
Например, такое требование есть в г. Москве (подпункты 2.2.1 и 2.2.2 приложения 6 к Указу мэра Москвы от 5 марта 2020 г. № 12-УМ "О введении режима повышенной готовности".
Также требование будет законно в случае, если работодатель установит обязанность ношение маски приказом или внутренними локальными актами организации (правилами внутреннего трудового распорядка).
Во всех иных случаях, если это не установлено в обязательных к исполнению документах, требование будет незаконным.
Спросить
04.05.2021, 17:54,
г. Тула
Если в регионе введён режим масок, то требование законное, на работе и в общественных местах нахождение в маске обязательно.
Спросить
05.05.2021, 06:21,
г. Новосибирск
Да, законно, если на предприятии установленным порядком введен масочный режим во исполнение распоряжений местных властей по борьбе с Ковид.
СпроситьТюмень - онлайн услуги юристов
Взыскание заработной платы
(1098)
Судебное представительство
(1069)
А.Н.
02.10.2006, 17:10
Чем это регламентируется?
Работник судится с Работодателем, по повестке Работник вызван в суд в рабочее время, как оформляется отсутствие работника на рабочем месте, как оплачивается время нахождения работника в суде? Чем это регламентируется?
Читать ответы (1)
Ирина
20.01.2021, 09:41
Предприятие вводит обязательное ношение масок на территории - куда обратиться, если забыли дома?
На предприятии издан приказ о нахождении на территории предприятия в маске. На территорию без маски не пускают. Как себя вести, если забыл маску дома, на рабочее место не допускают и временную не дают. Предприятие маски не предоставляет, насколько это правомерно?
Читать ответы (4)
Александр Сергеевич
15.02.2022, 20:37
Работодатель требует ношения маски на рабочем месте без выдачи, грозит лишением премии - правомерно ли это?
Работодатель выпустил приказ о ношении маски на рабочем месте.. я работаю с напарником 11 часов в помещении 2#2 и больше к нам ни кто не приходит. Маски работодатель не выдает.. но приказом требует их ношения на рабочем месте и грозит лишением премии на 100% за нарушения распоряжения..
Правомерны его действия или нет?
Читать ответы (1)
Оксана Геннадьевна
18.12.2015, 06:17
Алкогольное опьянение на рабочем месте - правильные действия для работодателя и работника
Работник находился на рабочем месте в алгокольном опьянении, в середине рабочего дня не вышла на работу, составлен акт о нахождении работника на рабочем месте в состоянии алкогольного опьянения, работник акт не подписал, дышать в алкотестор отказался, уволена по собственному, с вычетом штрафа за нахождение на рабочем месте в алкогольном опьянении, теперь работник требует возмещение штрафа, как правильно и грамотно все сделать.
Читать ответы (1)
Сергей
29.07.2020, 11:16
Правомерно ли требование работодателя носить маску на предприятии?
Вопрос про маски.
Работодатель на территории предприятия требует носить маску. При том любую, лишь бы закрывала нос и рот. В противном случае не допускает к рабочему месту. Насколько это правомерно? Маска у меня вызывает насморк.
Читать ответы (3)
Игорь
25.03.2021, 18:53
Может ли работодатель оштрафовать сотрудника за не ношение маски на рабочем месте? Штраф вычитается из з/п.
Может ли работодатель оштрафовать сотрудника за не ношение маски на рабочем месте? Штраф вычитается из з/п.
Читать ответы (1)
Наталья
14.02.2021, 22:05
Как правильно носить маску на работе - вопросы премии и права работодателя.
Вправе ли работодатель лишить премии за нахождение на рабочем месте в маске, но маска не надета была на нос, т.е. не как положено до глаз.
Читать ответы (3)
Алексей
20.09.2021, 18:07
Работник употребил бутылку водки на рабочем месте и исчез без следа - что делать руководству?
Сложилась неприятная ситуация.
Работник, находясь на своём рабочем месте, в рабочее время взял из подсобки бутылку водки, числящуюся на балансе предприятия, и её употребил.
Был составлен акт о нахождении работника в нетрезвом виде на рабочем месте (про факт хищения вышеуказанной бутылки пока забываем).
Работник психанул, дожидаться оформления акта и приказа об отстранении от работы не стал, собрал вещи и покинул территорию предприятия.
На следующий день работник на смену не вышел. Был составлен акт об отсутствии работника на рабочем месте.
Работник на работу не выходит вообще.
Никак связаться с ним не получается.
Какова последовательность действий руководителя и что вообще возможно сделать с таким работником?
Читать ответы (6)
Светлана
21.10.2020, 15:14
Дискриминация по возрасту - Может ли работодатель отказать работнику старшего возраста в больничном листе?
Может ли работодатель отказать работнику 65+ в оформлении больничного листа. Нахождение работника на рабочем месте краине важно для организации.
Читать ответы (1)