Работать на двух работах сутки подряд - законное ли это?

• г. Ливадия

Можно работать на двух работах сутки подряд?

Работаю на одной работе сторожем. График сутки двое. Хочу устроиться на ещё одну работу сторожем, в другой организации (по трудовому договору, совместительству). График тоже сутки двое.

Получается я буду работать двое суток подряд, и одни отдыхать.

Разрешено это законом? Я слышал что после смены 24 часа отдых должен быть не менее 48 часов.

А если это разные организации? Как в моем случае.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Продолжительность рабочего времени при работе по совместительству не должна превышать четырех часов в день. В дни, когда по основному месту работы работник свободен от исполнения трудовых обязанностей, он может работать по совместительству полный рабочий день (смену). В течение одного месяца (другого учетного периода) продолжительность рабочего времени при работе по совместительству не должна превышать половины месячной нормы рабочего времени (нормы рабочего времени за другой учетный период), установленной для соответствующей категории работников (ст. 284 ТК РФ).

Спросить
Шаповалов Анатолий
08.05.2021, 02:08

Можно ли иметь две трудовые книжки и скрыть одну из мест работы?

Можно иметь две трудовых книжки? Я работаю охранником, график сутки двое. Хочу устроиться на ещё одну работу охранника, тоже сутки двое. Законом это запрещено. Так как я буду 2 суток подряд работать, и одни отдыхать. (после смены 24 часа, по закону отдых должен быть не менее 48 часов). Если я на втором месте работы предоставлю пустую трудовую книжку, и не скажу работодателю о ещё одном месте работы. Что мне за это будет? И возможно ли это вообще? Потом просто оставить мою основную трудовую книжку для пенсии, а вторую уничтожить. Возможна такая схема? Получается что в ПФР будут идти отчисления с двух мест работы сразу. Я слышал что это законом не запрещено.
Читать ответы (1)
Шаповалов Анатолий
01.05.2021, 00:25

Разрешено ли иметь две трудовые книжки и какие последствия могут быть?

Можно иметь две трудовых книжки? Я знаю что законом запрещено иметь две трудовые. Но при этом никто не отслеживает их количество. Я работаю охранником, график сутки двое. Хочу устроиться на ещё одну работу охранника, тоже сутки двое. Законом это запрещено. Так как я буду 2 суток подряд работать, и одни отдыхать. (после смены 24 часа, по закону отдых должен быть не менее 48 часов). Если я на втором месте работы предоставлю пустую трудовую книжку, и не скажу работодателю о ещё одном месте работы. Что мне за это будет? И возможно ли это вообще? Потом просто оставить мою основную трудовую для пенсии, а вторую выбросить.
Читать ответы (2)
Шаповалов Анатолий
01.05.2021, 11:24

Одна или две трудовые книжки - что предусмотрено законом?

Можно иметь две трудовых книжки? Я работаю охранником, график сутки двое. Хочу устроиться на ещё одну работу охранника, тоже сутки двое. Законом это запрещено. Так как я буду 2 суток подряд работать, и одни отдыхать. (после смены 24 часа, по закону отдых должен быть не менее 48 часов). Если я на втором месте работы предоставлю пустую трудовую книжку, и не скажу работодателю о ещё одном месте работы. Что мне за это будет? И возможно ли это вообще? Потом просто оставить мою основную трудовую для пенсии, а вторую выбросить. (Сейчас все говорят про электронные книжки, и что-то ними это не получится. Но их заводят все только с 2021 года. То есть, у меня будет моя бумажная, и на второй работе заведут электронную. По которой я в дальнейшем работать не буду. Возможно все это?
Читать ответы (3)
Шаповалов Анатолий
02.05.2021, 14:24

Можно ли иметь две трудовых книжки при работе сутки двое и каковы последствия?

Можно иметь две трудовых книжки? Я работаю охранником, график сутки двое. Хочу устроиться на ещё одну работу охранника, тоже сутки двое. Законом это запрещено. Так как я буду 2 суток подряд работать, и одни отдыхать. (после смены 24 часа, по закону отдых должен быть не менее 48 часов). Если я на втором месте работы предоставлю пустую трудовую книжку, и не скажу работодателю о ещё одном месте работы. Что мне за это будет? И возможно ли это вообще? Потом просто оставить мою основную трудовую для пенсии, а вторую выбросить. (Сейчас все говорят про электронные книжки, и что-то ними это не получится. Но их заводят все только с 2021 года. То есть, у меня будет моя бумажная, и на второй работе заведут электронную. По которой я в дальнейшем работать не буду. Возможно все это? (Я ЗНАЮ ЧТО НЕЛЬЗЯ ИМЕТЬ ДВЕ КНИЖКИ, НО ЕСЛИ НАРУШИТЬ ЭТО ПРАВИЛО, И СДЕЛАТЬ КАК Я ХОЧУ)
Читать ответы (3)
Шаповалов Анатолий
08.05.2021, 15:35

Работа на двух работах по двум трудовым книжкам - законные ограничения и возможности

Можно ли работать официально на двух работах по двум трудовым книжкам? Хочу устроиться на ещё одну работу в другую компанию. По совместительству работать не получится. И на одной, и на другой работе суточный график. Законом запрещено работать двое суток подряд. Можно работать в разных компаниях с двумя трудовыми книжками? Одну книжку потом просто уничтожить, оставить только основную. Которую потом предъявлю для пенсии. В законе этот момент никак не описывается.
Читать ответы (2)
Шаповалов Анатолий
09.05.2021, 01:15

Можно ли иметь две официальные работы на две трудовые книжки одновременно?

Можно ли работать официально на двух работах по двум трудовым книжкам? Хочу устроиться на ещё одну работу в другую компанию. По совместительству работать не получится. И на одной, и на другой работе суточный график. Законом запрещено работать двое суток подряд. Можно работать в разных компаниях с двумя трудовыми книжками? Одну книжку потом просто уничтожить, оставить только основную. Которую потом предъявлю для пенсии. В законе этот момент никак не описывается. И будет против налоговая служба? Им будут приходить налоги с двух основных мест работы. Налоги есть, человек работает. Они могут заинтересоваться этим?
Читать ответы (3)
Нэлли
11.08.2012, 06:56

Оплачивают нам эти часы как внутреннее совместительство, т.е. за фактически отработанные часы.

Работаю медсестрой в стационаре. График работы сутки через трои. По часам получается в месяц на 1,15 - 1,2 ставки. На время отпусков нас переводят работать по графику сутки через двое. Оплачивают нам эти часы как внутреннее совместительство, т.е. за фактически отработанные часы. Но ведь мы выходим на смену в те дни, когда у нас законный отдых после смены. Получается переработка часов почти на 0.5 ставки. Как считать эти часы - сверхурочные? Мы работаем за сотрудника, ушедшего в отпуск. Вместо 169-171 часа, мы вырабатываем 240-264 часа. Администрация говорит, что это вн.совместительство, а мы считаем, что это переработка часов, сверхурочные часы. Объясните пожалуйста, как должны нам оппачивать нашу работу? Иной раз нам приходится выходить на смену и после 24 часов отдыха вместо 72 часов. По трудовому договору мы работаем на 1 ставку.
Читать ответы (1)
Анна Александровна
07.10.2014, 10:07

Можно ли работать по Трудовому кодексу на двух должностях одновременно?

Работаю по Т К, и хочу устроиться еще на одну работу. Там тоже оформление по трудовому договору. Можно ли работать на двух работах, работая по ТК и там и там?
Читать ответы (2)