Людям задерживают выплату заработной платы и очередной аванс, искусственно провоцируя банкротство - кейс 2021 года
Кейс 2021 года. Людям намеренно задерживают выплату заработной платы и очередной аванс (часто вынуждая увольняться по собственному желанию), искусственно провоцируя банкротство.
У многих из них появляются долги по кредитам, оплате услуг ЖКХ. Что им делать?
Работодатель не имеет права задерживать выплату зп.
Зарплата должна выплачивать не реже чем каждые полмесяца.
Если работодатель задерживает выплату заработной платы на срок более 15 дней, то работник вправе приостановить работу (есть исключения-ст.142 ТКРФ) на весь период задержки, письменно уведомив об этом работодателя.
За задержку выплаты зарплаты по любым причинам работодатель обязан выплатить работнику проценты (денежную компенсацию) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки.
Вы имеете право обратиться в Трудовую инспекцию за защитой своих прав.
СпроситьЗдравствуйте.
Обращаться массово в прокуратуру и трудовую инспекцию. Обращаться с исками в суд.
Имейте ввиду, что невыплата зарплаты образует состав административного правонарушения по ст. 5.27 коап рф, или даже уголовного по ст. 145.1 УК РФ.
Найдите юриста, он вам поможет наказать работодателя.
Спросить