Являюсь одним из учредителей компании (24,5%). Занимаю должность зам. дир. по производству. Могут ли меня уволить с работы без моего согласия?
Уважаемый Евгений.
То, что вы являетесь учредителей компании не имеет никакого отношения к трудовым правоотношениям, хотя и накладывет определенный отпечаток. Уволить вас без вашего согласия достаточно сложно, но такие возможности есть. Например, сокращение вашей должности вследствие оргштатных мероприятий, предупредив вас (и иных работников)об этом не менее чем за два месяца. Другое дело, какие вакантные должности в этом случае вам предложать и согласитесь ли вы. Причем решение о проведении оргштатных мероприятий не входит в компетенцию собрания учредителей (у вас ООО?). Такое решение может единолично принять генеральный директор (у вас, как у одного из учредителей есть право потребовать провести внеочередное собрание учредителей и переизбрать генерального директора. Вновь избранный генеральный дирекор впоследствии отменит ранее изданный приказ о проведении оргштатных мероприятий или внесет в него нужные вам изменения).
С уважением,
Спросить
