Может ли отказ вакцинации привести к отстранению от работы при ночных сменах в сфере услуг?
Могут ли отстранить от работы за отказ делать вакцинацию, если я работаю в сфере услуг, но работа проводиться в ночное время, где нет никого, кроме бумаг и ночного обмена корреспонденцией с водителем. При этом ночные смены не возможно остановить предприятию? У меня есть противопоказания от прививки, но получить медотвод можно только в пяти поликлиниках Москвы, с огромными очередями, есть риск что я не смогу получить медотвод вовремя, так как ночные смены, и днем половину времени я нахожусь во сне.
Без наличия медицинского отвода Вас вправе отстранить от работы.
СпроситьБез медотвода Вас должны отстранить от работы, иначе работодателя ждёт штраф.
- см. ст. 76 ТК РФ, постановление гл. санврача.
СпроситьЗдравствуйте.
К сожалению, без мед. отвода не обойтись. Либо будет отстранение от работы до получения Вами мед. документа. Речь идёт о должностях работников и сферах работы, без учёта графика. Какая у Вас должность? Возможно Вы не входите в категорию работников, подлежащую обязательной вакцинации.
Спросить