Мою трудовую книжку перевили на электронный формат работодатели как быть.

Мне предложили написать заявление на электронную трудовую книжку. Какя выгоднее-электронная или бумажная. Тем более мне на пнсию скоро.

Товарищи юристы, у меня два вопроса:

1. Когда работодатель должен выдать трудовую книжку, если я не ошибаюсь, то в крайний день работы, "а не на следующий!", если в крайний день работы, то в какое время? Утром или вечером (в конце рабочего дня)?

2. Стоит ли переходить по Вашему мнению на электронную трудовую книжку? По моему мнению, тогда работодатель не имеет возможности пугать тем, что он не выдаст трудовую.