Могут ли гардеробщика вынудить работать как уборщицу во время ремонта гардеробной?

• г. Санкт-Петербург

Могут ли гардеробщика на время ремонта гардероба заставить выполнять обязанности уборщицы, если это не оговорено в трудовом договоре.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Нет, это запрещено, изучите ст.379 и 380 ТК РФ.

Спросить

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Наталья
23.08.2017, 15:06

Может ли директор школы включить ремонт в обязанности гардеробщика?

Я гардеробщик в школе в летний период меня заставляют делать ремонт в школе правомерно ли это? Может ли директор внести в функциональные обязанности пункт по ремонту?
Читать ответы (1)
Гость_3037368
10.03.2016, 16:35

Какие обязанности может иметь гардеробщик и что говорит должностная инструкция?

Может ли работодатель заставить гардеробщика мыть полы в гардеробе? В должностной инструкции прописано содержать рабочее место в чистоте и порядке.
Читать ответы (2)
Людмила
24.04.2020, 11:11

Уборщицы и гардеробщики школы вынуждены устраивать ремонт – это законно?

Я работаю в школе гардеробщицей, нов данный момент школа не работает, но всех уборщиц и гардеробщиков заставляют делать ремонт в школе. Правильно ли это?
Читать ответы (1)
Кузнецова Анна Васильевна
15.10.2019, 19:39

Обязанности гардеробщицы - уборка полов в школе согласно санитарным нормам

Работаю в школе гардеробщицей директор заставляет мыть полы На каждом уроке по санпину Сколько раз должен мыться пол гардеробщиком.
Читать ответы (1)
Антонина Владимировна
17.05.2021, 12:05

Гардеробщицы школы вынуждены делать ремонт за базовую зарплату - что делать?

Скажите пожалуйста, я работаю в школе гардеробщица и нас каждый год заставляют делать ремонт в школе за обычную зарплату без всякий добавок. Должны ли мы его делать?
Читать ответы (2)
Татьяна
18.05.2017, 06:58

Может ли работодатель изменить должностную инструкцию и требовать от пенсионерки работу, не соответствующую ее трудовой функции?

Моя мама-пенсионерка работает гардеробщицей в больнице. Так как летом гардероб не работает, она всегда писала на отпуск за свой счет, никаких проблем не возникало. Но в этом году ей принесли на подпись приказ об изменении должностной инструкции за 2 месяца. Теперь ее будут привлекать как уборщицу, пока гардероб не работает. При этом написано, что трудовой не меняется, така как трудовая функция не изменилась. Также написано, что если она не согласна с изменениями в должностной, то ей предложат другую должность или расторгнут трудовой. Законно ли это? Могут ли менять должностную в одностороннем порядке? Как так не меняется трудовая функция, если ее хотят летом заставить мыть полы, а в обязанности гардеробщицы это не входит.
Читать ответы (2)