Стоматолог-хирург, поликлиника закрылась на ремонт, при переводе на другое место работы попросили перевестись временно (на время получения лицензии стоматология хирургическая) на 0,5 декретной ставки по которой я не имею сертификата (стоматология терапевтическая) при наличии вакантной ставки как выяснилось сейчас. Без моего уведомления в итоге была сокращена ставка хирурга, спустя 5 месяцев мне предложено уволиться в связи с выходом основного сотрудника. Приказ о переводе мной подписан, доп соглашение составлено не было и мной не подписано, предлогают подписать задним числом, можно ли оспорить данную ситуацию, куда обратиться?
Добрый день
Да,можно, тем более что вы не выражали своего письменного согласия. Подайте жалобы в прокуратуру и трудовую инспекцию.
Спросить
Обратитесь в суд и в инспекцию труда. Восстановить сроки придется в суде. Можете обратиться в личку к юристу ст 779 ГК РФ.
Спросить
Заявление в прокуратуру и гострудинспекцию о нарушении работодателем трудового договора ст 67 ТК РФ.
Спросить
