По Пензенской области вышло постановление Главного государственного санитарного врача по Пензенской области "О проведении профилактических прививок против новой короновирусной инфекции по эпидемическим показания" в соответствии с которым постановляет обеспечить проведение прививок работодателями, и отстранять от работы или отправлять сотрудников работать дистанционно. В соответствии с эти постановлением, работодатель требует предоставить в отдел кадров QR код, мед.отвод, либо кто болел справку о том до какого периода нельзя вакцинироваться. Законно ли это? И что делать?
Если не будете вакцинироваться, то вас вправе отстранить от работы, если вы не имеете мед. отвода.
Спросить
В случае Вашего отказа от прививки, могут отстранить от работы по ч. 3 ст. 76 ТК РФ.
Но, если работа не входит в перечень ПП 825, можно оспорить требования через прокуратуру или суд.
Могу на платной основе подготовить заявление на отказ от прививки.
Спросить
