Хочу перевестись в другую бригаду на работе по собственному желанию. Как это сделать. Прошу вас ответить письменно. Спасибо.
Перевод производится по инициативе работодателя, а не работника. Поэтому обращайтесь с этим вопросом к работодателю, но он имеет право вам и отказать и это вполне законно.
Спросить
Здравствуйте, согласно ст 72 тк РФ
Изменение определенных сторонами условий трудового договора, в том числе перевод на другую работу, допускается только по соглашению сторон трудового договора, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом. Соглашение об изменении определенных сторонами условий трудового договора заключается в письменной форме.
Если у вас нет медицинских противопоказаний к работе, перевод в другую бригаду в другое структурное подразделение допускается по соглашению с вашим руководителем бригады или директором предприятия вашего, без его согласия вы к сожалению перевестись не можете, если они согласны то подавайте заявление о переводе, получайте письменное распоряжение о переводе и все.
Спросить
Здравствуйте, Анастасия! Подать заявление работодателю, чтобы сделали перевод в другую бригаду. В одностороннем порядке такой перевод все равно не делается. И нужно согласие не только работника и работодателя. Согласно статье 72 Трудового кодекса РФ
Изменение определенных сторонами условий трудового договора, в том числе перевод на другую работу, допускается только по соглашению сторон трудового договора, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом. Соглашение об изменении определенных сторонами условий трудового договора заключается в письменной форме.Спросить
Здравствуйте Анастасия
Вы пишете заявление на имя работодателя в котором просите расторгнуть трудовой договор в порядке перевода в другую бригаду согласно ст.72.1 ТК РФ (называется перемещение, если работодатель один)
Работодатель имеет право заставить сотрудника отработать положенные две недели, как при стандартном увольнении по инициативе работникаОформляется приказ о прекращении трудового договора с сотрудником
Информация о расторжении договора прописывается в карточке сотрудника
Работодатель выносит приказ об оформлении нового трудового договора.
Спросить
Вам надо убедить работодателя в целесообразности перевода, тогда он сам Вас направит к кадровикам и Вы решите свой вопрос на основании нормы права -
ТК РФ Статья 72.1. Перевод на другую работу. Перемещение
Перевод на другую работу - постоянное или временное изменение трудовой функции работника и (или) структурного подразделения, в котором работает работник (если структурное подразделение было указано в трудовом договоре), при продолжении работы у того же работодателя, а также перевод на работу в другую местность вместе с работодателем. Перевод на другую работу допускается только с письменного согласия работника, за исключением случаев, предусмотренных частями второй и третьей статьи 72.2 настоящего Кодекса....
Если Ваш начальник резко против, то и писать Вам ничего не надо - не переведут.
В таком случае можно пытаться выйти на высшее руководство с помощью того, кто Вас хочет взять в другую бригаду, либо подать заявление об увольнении по собственному желанию - ст. 80 ТК РФ... А после устроиться в иную бригаду... но могут и не принять! Так что подумайте!
Спросить
