Как добиться справедливости после увольнения за прогулы и отказа в признании больничных - опыт борьбы в суде.

05.12.2021, 17:13

• г. Гомель

Меня уволили за прогулы 17.06.21 с дня, когда я сдавала донорскую кровь, и уволили, когда я была на больничном, до больничного мне не давали в полеклиннике больничный, а справки мед учреждения о трудоспособности. В приказе меня уволили 26.07.21 по ст 42 п 2,п 7,печать прафкома и согласие отсутствует. Я подала в суд, судья обнаружил нарушение и вынес частное опредиление 02.09.21 гоб нарушении коллективного догавора, но мне отказали 02.09.21 г я подала в срок аппеляцыю 29.09.21 г, но вернули в суд 1 ой инстанцыи и держали до 30.10.21 г.1.11.21 г я получила известие на коллегию присяжных 16.11.21 г где уже после оставить без изменений решение суда вступило в силу. За весь период я предоставила документы, которые организацыя отказалась принять, и суд считает их моими домыслами, как добиться справедливости? Меня уволили в момент временной не трудоспособность, я подстраховалась и написала заявление на соцыальный отпуск с 17.06.21 по 04.07.21 г потом больничные,23.07.21 есть заключение вкк на труд не связан с поднятием тяжести.

Читать ответы (2)

Написать заявление на отпуск
Как добиться справедливости
Справка о трудоспособности

Ответы на вопрос (2):

Юрист

Попов П. Е. 4.7

05.12.2021, 17:37,

г. Новосибирск

Вам нужно писать ходатайство суду о запросе документов непосредственно судом, указать место и адрес их хранения. ФСС и т.п

А лучше найдите юриста, он все сделает и потом взыщет расходы.

ГПК РФ Статья 100. Возмещение расходов на оплату услуг представителя

Позиции высших судов по ст. 100 ГПК РФ >>>

1. Стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.

Спросить