Как бороться с некультурным поведением коллеги на рабочем месте - опыт поиска помощи и поддержки

17.12.2021, 18:28

• г. Тула

Неоднократно в отношении меня на рабочем месте мой коллега проявлял неэтичное, некультурное поведение, грубо обращался, повышал голос, обзывал ненормальной и дурой, прогонял с рабочего места, все мои обращения к руководителю остались без ответа. Куда мне еще обратиться, трудовая инспекция этим не занимается, может министерство области (я работаю в муниципальном учреждении)? Спасибо.

Читать ответы (3)

Рабочее место
Муниципальные учреждения
Трудовая инспекция

Ответы на вопрос (3):

Пользователь

Любимов

18.12.2021, 00:30,

г. Пятигорск

Для начала обратитесь к руководителю организации где работаете в письменном виде. Если это не поможет, постарайтесь зафиксировать его поведение на камеру. Напишите заявление в полицию.

Спросить

Адвокат

Миронова А.С.

18.12.2021, 01:49,

г. Владивосток

При наличии доказательств, что Ваш коллега обзывает Вас, можно написать в Прокуратуру, его привлекут к администратианой ответсвенности.

Спросить

Юрист

8 800 505-91-11 4.0

18.12.2021, 01:54,

г. Москва

Галина,

если вы - муниципальный служащий, то на вас и вашего коллегу распространяется действие закона "О муниципальных служащих", и соответственно, Кодекса этики и служебного поведения муниципальных служащих.

Вы можете написать в Министерство в комиссию по этике.

Вы также можете подать в суд на этого сотрудника, но уже как на гражданина в суд с иском о защите чести и достоинства. За оскорбление, то есть унижение чести и достоинства другого лица, выраженное в неприличной форме, суд может оштрафовать гражданина на сумму от 1 000 до 3 000 руб., а должностное лицо – от 10 000 до 30 000 руб. (ст. 5.61 КоАП РФ) и взыскать в пользу истца компенсацию морального вреда.

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 93 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как бороться с некультурным поведением коллеги на рабочем месте - опыт поиска помощи и поддержки

Тула - онлайн услуги юристов