Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Работодатель аннулировал договор после отработанных смен - что делать и как получить выплаты?

23.12.2021, 10:57
• г. Москва

Я устроилась на работу и отработала 3 смены, договор не заключили, я сказала, что не могу работать и хочу уйти. Работодатель согласился, но сказал, что договор считается аннулированным (незаключенным) и выплаты не осуществляются в таком случае.

Если я приступила к выполнению обязанностей, а аннулирование происходит только только если работник НЕ приступил. Правильно?

На какую статью мне сослаться для отдела кадров, чтобы они запросили информацию о сменах и сделали расчет. И должны ли они это делать?

Менеджер перед уходом ясно дала понять, что выплат не будет и отдел кадров сказал, что информации о выплатах не поступало.

Читать ответы (2)
Отдел кадров
Договор считается незаключенным
Договор считается заключенным
Ответы на вопрос (2):

Нельзя аннулировать то, чего нет. Если вы уже выполнили работу и у вас есть доказательства того, что вы отработали 3 смены - вам обязаны их оплатить.

Другое дело - зачем вы начали работать, пока вас не оформили по договору - мне лично не понятно.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Здравствуйте.

Если Вы приступили к работе, то для получения денег за отработанные смены необходимо будет доказывать, что Вы выполняли работу.

Начните с обращения с жалобой в трудовую инспекцию.

С уважением.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги