Вопрос о без содержания при работе в ковидном госпитале - сколько можно брать по времени?

• г. Армавир

Работаю в ковидном госпитале 7-й месяц. На основной работе написала без содержания. Сколько я могу брать без содержания по времени? Спасибо.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

На усмотрение работодателя. См ТК РФ.

Спросить

Армавир - онлайн услуги юристов

Татьяна
08.12.2021, 14:01

Работа в ковидарии - как будет засчитан опыт на основной работе?

Я врач, реаниматолог, департамент здравоохранения Москвы направил работать в ковидарий (красная зона), получается я иду как внешний совместитель. А на основной работе оформлен-отпуск за свой счёт.Будет ли засчитан ковидный стаж в двойном размере на основной работе, когда я вернусь туда?
Читать ответы (1)
Лариса
27.06.2020, 12:00

Как сохранить работу и продолжить работать в госпитале, если руководство против?

Во время отпуска устроилась в госпиталь поработать, отпуск заканчивается, но я хочу еще поработать в госпитале, но руководство с основного места работы против, вплоть до увольнения. Подскажите имеют право они меня уволить и как мне поступить?
Читать ответы (2)
Елена
07.10.2020, 02:40

Медсестра желает работать в ковидном госпитале, но не могут получить отпуск за свой счет - есть ли законопроект?

Я работаю в мед сестрой, на врем я пандемии хотела бы поработать в ковидном госпитале региона, но руководитель на основной работе не подписывает заявление на отпуск за свой счет. Подскажите пожалуйста, есть ли закон о том, что добровольцам желающим работать в ковидныз госпиталях отказывать в отпуске за свой счет не имеют право ?
Читать ответы (1)
Любовь Запрудская
05.04.2011, 16:29

Какие права на отпуск за свой счет существуют для работников государственных организаций?

Работаю в государственной организации. Понадобилось, по личным обстоятельствам, взять два дня за свой счет. Отпуск очередной уже использован. За свой счет брала впервые. Директор заявление подписал, но отчитал и в конце заявил, что я могу брать в общей сложности не более 12 дней за свой счет в год. Мне казалось, что раньше, в советское время, по закону можно было до полугода подряд за свой счет брать, сохраняя за собой место, не то что 2 дня, и не 12 дней в год врзабивку. Что сейчас говорит на этот счет закон? Дается ли отпуск без сохрнанения содержания только по желанию администрации, или у работника есть право, в котором администрация не может отказать? Каково ограничение на продолжительность и частоту отпуска без сохранения содержания? Должен ли работник предоставлять подробные объяснения, зачем этот отпуск ему нужен, тем более, какие-то документы? Речь идет о государственном учреждении.
Читать ответы (3)
Денис Бахматов
26.10.2020, 16:50

Может ли сотрудник медицинского учреждения взять отпуск без содержания для работы в ковидном госпитале?

Имеет ли право сотрудник мед учреждения требовать отпуск без содержания на неопределенный срок, чтобы пойти работать в ковидном госпитале?
Читать ответы (1)
Оксана Михайловна
19.05.2016, 08:42

Сколько дней в году медсестра может взять за свой счет в Гос. учреждении, согласно коллективному договору?

Я работаю медсестрой в Гос. учреждении, сколько дней в году я могу взять за свой счёт,наше начальство ссылается на коллективный договор и отвечает, что только 3 дня, верно ли это?
Читать ответы (2)