Вопрос по рабочему своему моменту. Я бухгалтер по расчёту зп. У многих исполнительный листы. С зп удерживают все как положено. При отправке зп на счёт указываю чтоб не без вычета с карты примерное объяснение. Но приставы все равно удерживают все что приходит на карты. И арестовывать. То есть удержание 100 % люди бегают носят справки что удерживают с работы. А толку. Приставы отводят пока долги не погасите. Будем удерживать. И людям не чего не остаётся вообще. И на имя начальника я лично отправляла заявление разблокировать счёт. Но меня подальше отправили. И сказали удерживают все! Но тут же не более 50% со всех доходов. Так зп карта это и есть доход. Что делать? Хочется помочь пожилым людям у кого долги по коммуналке. И зп у них и так 15000. А если вме отбирают как им жить. Спасибо.
В соответствии со ст. 99 ФЗ «Об исполнительном производстве»:
1. Размер удержания из заработной платы и иных доходов должника, в том числе, из вознаграждения авторам результатов интеллектуальной деятельности, исчисляются из суммы, оставшейся после удержания налогов.
2. При исполнении исполнительного документа (нескольких исполнительных документов) с должника-гражданина может быть удержано не более пятидесяти процентов заработной платы и иных доходов. Удержания производятся до исполнения в полном объеме содержащихся в исполнительном документе требований.
3. Ограничение размера удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина, установленное частью 2 настоящей статьи, не применяется при взыскании алиментов на несовершеннолетних детей, возмещение вреда, причиненного здоровью, возмещении вреда в связи со смертью кормильца и возмещение ущерба, причиненного преступлением. В этих случаях размер удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина не может превышать семидесяти процентов.
Спросить
Конечно такая ситуация является нарушением ст. 99 ФЗ РФ "Об исполнительном производстве". Вообще, пристав обязан контролировать все этапы исполнительного производства и следить, чтобы с зарплаты удерживалось не более 50 %. В ином случае пристав превышает свои должностные полномочия, либо просто халатно относиться к службе, то является уголовным преступлением. Нужно обращаться в Следственный комитет России. Как минимум, пожаловаться в прокуратуру.
Спросить
Ира, Доброго дня.
Не имеют права приставы удерживать и на стороне работодателя и на стороне банка оставшиеся суммы.
Как правило приставы - по одним производствам отправляют работодателю, по другим - в банк - и в таком случае сложно доказать нарушения со стороны приставов... Но в любом случае - жалобу может подать лишь сам должник и разобраться какой вид нарушения у СПИ...
я лишь привел один из распространенных способов как они делают...
СпроситьВ прокуратуру обратитесь по данному вопросу напишите обращение. Это первое. Вы этим зафиксируете факт, не побоюсь этого слова, преступления.
Далее люди должны написать отказ от карт и получать заработную плату наличными. Карту же можно заблокировать, счет закрыть, в чем проблема то? А выплата заработной платы это обязанность работодателя.
То есть понимаете, если зарплату некуда отправить, а выдать наличными отказаться, то по истечению 15 дней после не получения заработной платы работники имеют право приостановить работы до выплаты им заработной плату отнеся вынужденный простой за счет работодателя.
Бинго.
Спросить
