Наталья
27.08.2013, 09:35
Служебное нарушение - как правильно поступить при нарушении трудового кодекса в государственном училище
Читать ответы (3)
1.в колледже были выданы уведомления мастерам п/о о том, что если не будет набрана группа, им будет предложена другая должность. Они подписали эти уведомления, сейчас группы не набраны. Им была предложена другая должность, они отказались, как правильно поступить в этой ситации?
2. может ли руководство учебного заведения без личного заявления сотрудника перевести его с постоянного места работы на срочный договор? Просим вас выслать ответ с указанием статей.
Юристы ОнЛайн: 89 из 47 432 Поиск Регистрация