Как правильно уволиться на испытательном сроке - нужно ли отрабатывать до конца или можно рассчитаться?
Поясните.
Вопрос такой.. Сын моей сестры устроился на работу. Работает на испытательном сроке. Этот срок 3 меяца.. проработал два месяца. Но есть желание рассчитаться с этого испытательного срока (с этой работы). Нашёл работу более легче и зарплата выше. Вопрос... Надо ему отрабатывать как положено при увольнении. Или можно так... Написал заявление и рассчитался. Он ведь всего Лиш на испытательном сроке. Надеюсь изложила понятно. Спасибо ответьте здесь на сайте.
Татьяна.
Да, может ТК не предусматривает отработки.
СпроситьНадо предупредить об увольнении не менее, чем за три дня.
СпроситьЗдравствуйте.
Предупредить работодателя о своем увольнении в период испытательного срока работник должен за три дня, ст.70 ТК РФ.
С уважением.
СпроситьДобрый день! За 3 дня должен уведомить работодателя об увольнении. (касаемо испытательного срока)
СпроситьЮристы ОнЛайн: 117 из 47 431 Поиск Регистрация