Алексей
19.05.2018, 08:45
Необходима помощь юриста для возврата задолженности за работу от работодателя
Читать ответы (1)
Работаю немного больше полугода по ТК РФ. Работаю продавцом строительных материалов. Работадатель постоянно производит обучение сотрудников через специальный интернет-сервис. На обучение есть сроки в которые я не укладываюсь, но обучение прохожу постоянно. И по причине того, что я не укладываюсь в сроки, работодатель грозит не ставить меня в график, чтобы я не выходил на работу. На сколько это правомерно?