Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Может ли работодатель требовать объяснений за неявку на работу в нерабочее время?

07.04.2022, 14:27
• г. Москва

Может ли работодатель требовать написать объяснительную о том, почему в нерабочее время сотрудник не съездил и не забрал форму?

Ситуация в следующем: работодатель сказал съезить и получитьт форму в нерабочее время (17.30), рабочий день до 16.10.

Читать ответы (3)
Рабочее время
Написать объяснительную
Ответы на вопрос (3):

Так и напишите, что считаете, что своё время вне работы не обязаны исполнять поручения работодателя... только просчитайте реакцию вашего работодателя.

Спросить

Да, может. Только затребовать с Вас он должен в письменном виде, вы в свою очередь письменно отвечаете. По результатам вышей объяснительной он должен вынести решение письменно, а вы должны под роспись ознакомиться. Если не согласны с решением, то прям в нем делаете отметку «ознакомлен, не согласен». И дальше в трудовую инспекцию со всеми вышеперечисленными оригиналами.

Спросить

Он может требовать, а Вы можете написать. Тут проблемы не вижу.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги