Право учителя-пенсионера на выход из работы в условиях жалобы - анализ закона и возможные препятствия
Есть ли право у учителя - работающего пенсионера, уходящий на пенсию по достижению пенсионного возраста и впервые по п.3 ст 80, если на него подана жалоба родителей, или пока идёт расследование по жалобе директор не может подписать заявление на законный выход на пенсию?
Где и как в законе это отражено? Какие жалобы могут препятствовать увольнению (на имя директора, в РОНО, в Комитет по Образованию или прокурору)?
Добрый день.
Никакие жалобы не могут быть препятствием к увольнению.
Любое лицо может уволиться вне зависимости от каких-либо причин и удерживать его никто не имеет никакого права. Закон просто не содержит ограничений.
Это общее основание, обозначенное в ст. 77 ТК РФ, поэтому о своем намерении покинуть компанию работник должен письменно предупредить работодателя за две недели (ч. 1 ст. 80 ТК РФ). И эти две недели сотрудник должен отработать в компании. В этом случае в трудовой книжке делается запись: «Уволен по собственному желанию, пункт 3 части первой статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации». Сотрудник увольняется в связи с выходом на пенсию.
СпроситьДействия работодателя незаконные.
Заявление обязаны подписать, при отказе жаловаться в прокуратуру и ГИТ Роструда.
- см. ст. 80 ТК РФ, ст. 5.27 КоАП РФ.
СпроситьВы уволиться имеете полное право, независимо от наличия жалоб.
Если откажут - обращайтесь в инспекцию по труду.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 90 из 47 430 Поиск Регистрация
Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов
Директору школы не разрешают ознакомиться с жалобой в прокуратуре - законно ли это?
Прокурор района игнорирует заявление о преступлении, несмотря на жалобы в Генеральную прокуратуру
Жалоба на действия родительского комитета и беседа с директором школы - отчёт и расписка.
Как должен ответить учитель на анонимную жалобу без указания конкретных деталей?
Вопрос по регистрации апелляционной жалобы и заявления на восстановление срока
Влияет ли отсутствие приказа о вступлении генерального директора в должность на рассмотрение апелляционной жалобы
