Как подтвердить разрешенность двойного классного руководства и причины этого решения - документы для управления образованием.
Поступила жалоба от коллеги в школе на своего коллегу по поводу двойного классного руководства. Какой документ необходимо предоставить в управление образованием с тем фактом, что двойное классное руководство разрешено и по каким причинам?
Ситуация такова:
На работе уволили коллегу, с которой я вела продолжительную переписку в социальной сети "Вконтакте",где мы нередко обсуждали руководство, коллег и т.п. Я узнала что эта переписка была изьята с рабочего компьютера коллеги, полностью изучена службой безопасности и передана руководству. Теперь опасаюсь проблем на работе.
Здравствуйте! Оснований для увольнения нет, поскольку переписка в силу ТК РФ (ст.77) не служит законным основанием для увольнения.
Спросить
Будете действовать по ситуации. Смотря что Вам прендъявят. Может и не будет вопросов. Уволить без оснований не вправе. Удачи Вам.
СпроситьМожет ли директор школы обязать учителя брать классное руководство? На основании каках документов я могу отказаться от классного руководства?
ТК РФ, Статья 60. Запрещение требовать выполнения работы, не обусловленной трудовым договором
СпроситьЗапрещается требовать от работника выполнения работы, не обусловленной трудовым договором, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами.
Здравствуйте это решается в двустороннем согласии между работодателем и работником Согласно Трудового кодекса Российской Федерации Если вы не хотите брать классное руководство не берите его Вы в праве написать об этом докладную записку на имя директора.
Спросить
Согласно п. 66 Типового положения об общеобразовательном учреждении, на педагогического работника общеобразовательного учреждения с его согласия приказом общеобразовательного учреждения могут возлагаться функции классного руководителя. Выполнение обязанностей классного руководителя относится к дополнительной работе, которая регулируется ст. 60.2 ТК РФ.
СпроситьМой вопрос касается классного руководства в общеобразовательной школе. В нашей школе требуют, чтобы учителя обязательно брали классное руководство. Но есть моменты, когда учитель по каким-либо причинам не может или не хочет этого делать. Мы опираемся на постановление правительства РФ от 30.12.2005 г., где сказано, что классное руководство относится к дополнительной работе, которая регулируется ст.60.2 ТК РФ. Там сказано, что на пед. работника только с его письменного согласия могут возлагаться функции классного руководителя. Работник имеет право досрочно отказаться от выполнения дополнительной работы. Директор школы сказала, что это устаревшие документы, в новом законе об образовании прописано, учителя обязаны брать классное руководство. Мы не могли подтвердить и найти такую информацию. Верно ли данное утверждение? Неужели так могли поменяться отношения к дополнительной работе? Можем ли мы отказываться от классного руководства и опираться на прежние документы?
Ни один из названных Вами документов не утратил силу, и Ваше желание правомерно.
СпроситьМожет ли учитель отказаться от классного руководства и как поступить директору если ему необходимо, чтобы учитель все же взял классное руководство?
Это зависит от того что предусмотрено в должностной инструкции и трудовом договоре учителя.
СпроситьУ нас в школе ожидается министерская проверка. В связи с тем, что за прошлый год некоторые коллеги допустили ошибки при заполнении классного журнала, руководство школы заставляет нас переписывать классные журналы за прошлый год. правомерно ли это? могу ли я отказаться выполнять эту работу и на какие документы мне при этом ссылаться? Спасибо.
Добрый день, тут все правомерно, про классные журналы, как и где заполнять написано в внутренней документации учебного учреждения. Другими законами этот момент дополнительно не регулируются. Заполняются (правила наполнения содержанием) к сожалению делаются по вводным из Министерства образования, которые могут меняться по нескольку раз в месяц. Время заполнения и ведение исключительно свободное от основных обязанностей, обычно на это выделяется в шестидневной рабочей неделе 1 второй выходной (для аттестации и обучения, ведения рабочих программ, журналов и т.д.). Если ваш второй выходной завучи забирают для ведения уроков, требуйте освободить дни для ведения журналов и тому подобной документации - заявлением на имя директора. Удачи.
СпроситьОбязан ли учитель предметник брать классное руководство?
Директор авторитарно навязывает классное руководство, даже не оставляя выбора класса за учителем. Могу ли я отказаться от классного руководства?
Как возложить классное руководство на другого учителя.? Приказом ст 8 тК РФ директора возлагается классное руководство.
Спросить
Я являюсь классным руководителем, на мою просьбу снять с меня классное руководство, директор школы ответил отказом, сославшись, что нет учителя, который сможет взять классное руководство, и моё заявление не принял имею ли я право отказаться от классного руководству.
Если вы подписали дополнительное соглашение на текущий учебный год, то просто так отказаться вы не можете, поскольку это будет квалифицировано как отказ от исполнения обязанностей. А вот на следующий год можно отказаться.
СпроситьСкажите, пожалуйста, имеет ли право директор заставить меня взять классное руководство в первый год работы в школе? Какими нормативно-правовыми актами я должна руководствоваться при отказе от классного руководства?
Здравствуйте,
Вас никто не может заставить и обязать. Данная процедура осуществляется по согласованию между работником и работодателем.
Защищать свои права вы можете через инспекцию труда, но портить отношения с руководством тоже не нужно, а иначе придется искать другое место работы.
Подробные и развернутые юридические консультации с обсуждением всех нюансов и деталей по Вашей ситуации являются платными. Обращайтесь к любому юристу на сайте на очную консультацию в личные сообщения.
Желаю Вам удачи и всех благ!
СпроситьМогут ли заставить взять классное руководство в школе если по новым должностным инструкциям учителя есть пункт, где говорится в случае классного руководства вы обязаны делать...?
Здравствуйте, Галина!
Согласно нормам Приказа Минобрнауки России от 11 мая 2016 г. N 536 "Об утверждении Особенностей режима рабочего времени и времени отдыха педагогических и иных работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность" (пункт 2.3 Особенностей) классное руководство относится к дополнительным видам работ, выполняемым с согласия педагогического работника за дополнительную плату и регулируется трудовым договором или дополнительным соглашением к трудовому договору.
Включение в должностную инструкцию учителя обязанностей классного руководителя без его (учителя) письменного согласия, оформленного в виде дополнительного соглашения к трудовому договору не накладывает на учителя дополнительных обязанностей.
Успехов!
Спросить
