Как вычесть выходные дни при отгуле отпуска по одному дню в неделю?

• г. Москва

Если я беру отпуск две недели (14 дней) , но отгуливать его хочу по одному дню в неделю

(например по пятницам) должен ли я вычесть из этих четырнацати дней выходные (четыре дня) , которые выпадают работнику если он отгуливает все две недели сразу целиком?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Запрещенно, только по договоренности с работодателем

Успеха.

Спросить

Сергей, Вы можете брать то количество дней, которое Вам угодно. При этом учтите, что одна часть должна быть обязательно не менее 14 календарных дней. Предоставляемый период отпуска, будь то 2, 5 или 10 дней неделимый. В описанном Вами варианте Вы должны писать на предоставление Вам отпуска на 1 календарный день.

Спросить

Москва - онлайн услуги юристов

Ольга
17.10.2012, 15:45

Как правильно оформить отпуск на период, включающий выходные или государственные праздники?

1. Я хочу взять отпуск, на 2 недели-последние 2 дня выпадают на выходные-мне писать отпуск-до выходных или включая выходные-до понедельника. 2. Если я беру 3 дня отпуска посреди майских праздников-тот же вопрос-мне писать просто на эти 3 дня или включая последующие дни гос. праздников до первого рабочего дня. Заранее спасибо.
Читать ответы (1)
Ольга
17.05.2016, 07:50

Спор о правильном использовании отпуска - работник против контрольного органа

Работник взял два дня в счет отпуска (четверг, пятница), потом ещё раз написал заявление на два дня в счет отпуска (понедельник, вторник). Контрольный орган считает, что работник должен был брать отпуск в календарных днях (по трудовому договору) и отгуливать с четверга по вторник, включая выходные дни. Считаем, что это право работника брать удобные ему дни при согласовании с работодателем. Кто прав?
Читать ответы (1)
Анастасия
06.11.2018, 09:13

Предоставление отдыха работнику во время командировки - положено ли?

Возник спор. Работник едет в другой город в командировку на повышение квалификации на две недели, т.е. на период нахождения в командировке у него выпадает два выходных (работает 5 дней в неделю по 8 часов). Положено ли работнику предоставлять два дня отдыха за привлечение к работе в выходные дни, если согласно статье 187 ТК РФ командировка с целью обучения приравнивается к обычной служебной командировке?
Читать ответы (2)
Владимир
02.06.2017, 09:29

Требования администрации о включении выходных дней в части отпуска - законны или нет?

Я свой отпуск взял частями, первую половину взял в 2016 г. (две недели) , оставшуюся часть отпуска планирую брать в 2017 г. частями по 3-4 дня. Администрация предприятия требует в эти части обязательно включить выходные дни. Например, если я беру 4 дня, то отпуск должен начинаться в четверг - четверг, пятница, суббота, воскресенье, итого 4 дня. Требования администрации законны или нет?
Читать ответы (3)
Мария
11.11.2016, 03:37

Объяснение по дисциплинарному проступку - сроки предоставления в случае получения требования перед отпуском.

Скажите пожалуйста, когда должен работник предоставить объяснение (дисц. Проступок) если требование о даче объяснения вручено работнику в последний рабочий день (пятница) перед его отпуском (отпуск с понедельника)? Отпуск две недели длится. По закону в течение двух рабочих дней, а если работник в отпуске, значит по истечению двух рабочих дней после того как работник выйдет из отпуска или в период отпуска эти два дня входят?!
Читать ответы (1)
Юля
01.04.2003, 13:19

Каким образом учитываются выходные дни во время отпуска.

Каким образом учитываются выходные дни во время отпуска. Например, если я беру отпуск с понедельника по пятницу (перед этим уже отгуляв обязательные 14 дней), то прибавляются ли выходные к моему отпуску? Может ли мой работодатель навязать мне такую схему учета отпускных дней, по которой к пяти отгулянным дням (все равно, подряд или нет) обязательно прибавляются два выходных дня?
Читать ответы (1)
Ирина
02.12.2015, 23:38

В какие дни можно взять 4 дополнительных выходных дня по уходу за ребенком-инвалидом?

Я хотела узнать 4 дополнительных выходных дня по уходу за ребенком-инвалидом я могу взять в любые удобные мне дни (например: по одному дню каждую неделю месяца) или обязательно четыре дня подряд?
Читать ответы (2)
Юлия
22.10.2020, 00:46

Гибкая система работы 5/2 - возможно ли менять порядок выходных дней в неделе?

Скользящий график работы 5/2 - можно ли выходные дни ставить в любые дни недели, не соблюдая порядок скольжения 5 рабочик/2 выходных? Например 1 неделя-- выходные четверг и пятница, 2 неделя-- выходные понедельник и вторник и Т. П.?
Читать ответы (1)
Наталья
19.05.2015, 05:32

Как будут учитываться выходные дни при предоставлении отпуска на четверг и пятницу в Частной компании?

Работаю в Частной компании и возникла необходимость брать 2-3 дня в неделю выходных в счет отпуска. Если эти дни выпадают на четверг и пятницу, будут ли учитываться выходные дни суббота и воскресенье? Директору пишу заявление на предоставление выходных дней где указываются конкретные числа (например 25, 26, 27 марта, 2 и 3 апреля 2015 г.) в счет отпуска. Вопрос: сколько дней из отпуска будет вычитаться 5 дней или все-таки 9 дней?
Читать ответы (2)
Сергей
24.01.2022, 10:14

Как правильно расходовать оставшиеся дни отпуска - советы и рекомендации

Я ухожу в отпуск с 01.02.2022 по 22.02.2022 по путевке и расходую 22 календарных дня. Следовательно у меня остается 6 календарных дней (из 28-ми). Работодатель говорить что остается только 4 рабочих дня и два не рабочих. Вопрос: Могу ли я взять эти дни с любого дня недели (скажем с понедельника) и отгулять остаток отпуска неделю целиком (семь дней), или имею право только отгулять шесть дней с учетом выходных?
Читать ответы (1)