Что делать, если я хочу изменить свою карьеру и начать работать с чистого листа.

Сотрудники остались без работы - компания прекратила деятельность без уведомления и увольнения

Работодатель лишил сотрудников возможности работать. Компания прекратила свою деятельность не уведомив сотрудников. Связи с руководством нет. Приказа об увольнении нет. Найдя новую работу столкнулась с тем, что меня просят подтвердить окончание трудовых отношений по прежнему месту работы. Так как не знают как оформить трудовой договор при отсутствии записи в трудовой книжке.

Читать ответы (1)

Работодатель отказался заключать трудовой договор из-за утерянной трудовой книжки - как получить медицинскую книжку?

При трудоустройстве работодателю была предоставлена медицинская книжка, для прохождения медосмотра. Трудовой договор не заключён по причине возникновения проблемы с предоставлением трудовой книжки (утеряна). Работодатель отказывается завести новую бумажную трудовую книжку, ссылаясь на то, что пропадёт стаж. Работодателю были предоставлены: СТД-Р с последнего места работы и СТР-ПФР. Несмотря на это работодатель утверждает о необходимости наличия старой трудовой книжки. Как теперь забрать у работодателя медицинскую книжку?

Читать ответы (1)

Восстановление трудовой книжки работника - возможно ли использовать бланк российской книжки вместо украинской?

Проконсультируйте пожалуйста. В 2011 году человек устроился к нам на работу. Первую запись в трудовой книжке делала наша организация. Потом этот сотрудник уволился, работал еще на нескольких работах, потом книжку утерял. Сейчас он трудовоую книжку стал восстанавливать, пришел к нам. Трудовая книжка была украинская, теперь он принес российскую и просит в нее сделать записи. Украинских книжек естветсвенно у нас в Крыму в продаже уже нет. Я правильно понимаю, что мы совершенно свободно можем начать восстанавливать бывшему сотруднику трудовую книжку, несмотря на то, что бланк трудовой книжки российский? Спасибо.

Читать ответы (1)

Как улучшить трудовую историю и преодолеть негативные записи в книжке, чтобы успешно устроиться на работу

У меня плохая трудовая история, плохие записи в книжке это мешает мне устроиться на работу, что делать? Заводить новую? И как обьяснить работодателю свой трудовой стаж.

Читать ответы (4)

Потеря трудовой книжки после декретного отпуска - восстановление записи и процедура обращения

Пришла к работодателю после декретного отпуска забрать трудовую книжку, а мне ответили, что её потеряли в связи с переездом организации на другое место. Восстанавливать согласились только свою запись в книжке, но что делать, если у меня там было ещё две записи и куда обращаться по этому поводу?

Читать ответы (5)

Как восстановить утерянную трудовую книжку и кто должен этим заниматься?

Если я утеряла трудовую книжку и хочу устроиться на новую работу кто должен восстанавливать мою трудовую - я или мой новый работодатель? Если я, то как это сделать - нужно ли обращаться во все компании, в которых я работала - делать там записи заново? Большое спасибо.

Читать ответы (1)

Вопросы о трудовой деятельности и его влиянии на прием на работу

Вопрос о трудовой деятельности. Очень часто, а практически всегда, при приёме на работу работодатель (или его представитель), просматриваю трудовую книжку, задают один вопрос: "А почему Вы поменяли так много мест работы?" У меня вопросы к юристам: 1. Вправе ли работодатель отказать претенденту на вакансию из-за большого количества записей в трудовой книжке по перемене мест? 2. Что лучше: постоянное место работы или смена рабочих мест в поисках работы? (учитываем, что человек всегда увольняется по собственному желанию). 3.Почему современные молодые руководители не концентрируют внимание на частую смену рабочих мест, а старые кадровики считают таких работников "летунами"? 4. Как объяснить работодателю, что перемена мест работы - это личное дело каждого человека и нет такого закона, обязывающего человека работать всю жизнь на одном и том же месте? P.S. Если есть возможность ответить письменно (что очень желательно для меня), то убедительно прошу выслать ответ на электронную почту: raduga7772@mail.ru С уважением: Ю. И. Булычев.

Читать ответы (3)

Утеряна трудовая книжка, но информация о стаже есть – проблемы с оформлением новой.

Мной утеряна трудовая книжка после увольнения с последнего места работы. У меня на руках копия трудовой книжки заверенная отделом кадров последнего места работы. То есть, информация о трудовом стаже вся в наличии. Но отдел кадров отказывается делать записи в новой трудовой книжке без справок с предыдущих мест работы.

Читать ответы (3)

Работодатель назначил на должность охранника, а я выполняла работу оператора видеонаблюдения

Была принята на работу на должность охранника, о чем свидетельствует запись в трудовом договоре и запись в трудовой книжке, а выполняла работу оператора видеонаблюдения, работодатель объяснил это тем что должности оператора видеонаблюдения у них в штате нет, есть ли нарушение Тк РФ со стороны работодателя, и можно ли потребовать изменить запись в трудовой книжке с охранника на оператора видеонаблюдения, также запись в трудовом договоре о исполняемый мной должности не соответствует действительности.

Читать ответы (1)

Как поступить, если работодатель потерял трудовую книжку и предлагает оформить дубликат с записью только последнего места работы?

Что мне делать в данной ситуации? Работадатель утерял мою трудовую книжку, мне предложили написать заявление на дубликат трудовой книжки, но при этом сказали что в трудовой будет только запись моего последнего места работы.

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Что делать, если я хочу изменить свою карьеру и начать работать с чистого листа.

Щелково - онлайн услуги юристов