Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Можно ли принимать на работу инвалидов первой группы и второй гуппы (в справке стоит пометка - "нерабочая")?

25.03.2001, 19:03
• г. Находка

Можно ли принимать на работу инвалидов первой группы и второй гуппы (в справке стоит пометка - "нерабочая")? Желательны ссылки на ЗРФ.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Действующий КЗоТ не содержит прямого запрета на применение труда инвалидов с "Нерабочей" группой инвалидности, но содержит ст. 157 в которой сказано, что в случаях предусмотренных законодательством работодатель ОБЯЗАН принять инвалида (по направлениям службы занятости и/или получении денежных средств на формирование рабочих мест для инвалидов) и обеспечить ему условия труда и социальные льготы в соотвествии с медицинчкими рекомендациями.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Находка - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги