У меня оклад 6000. Мне начислили ежемесячные декретные 2400. Могут ли быть декретные ниже минимальной оплаты труда?

• г. Балтийск

У меня оклад 6000. Мне начислили ежемясечные декретные 2400. Могут ли быть декретные ниже минимальной оплаты труда?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Ирина, естественно могут. это не заработная плата, а процент от неё.

Спросить

Ирина. обратитесь в бухгалтерию и просите пересчитать в Вашем присутствии пособие.

Спросить

Балтийск - онлайн услуги юристов

Наталья
01.02.2014, 08:48

Процесс расчета декретных - оклад на 0.5 ставки или минимальная оплата труда?

Официально я оформлена на 0.5 ставки и оклад у меня стоит 3500 р, скоро я пойду в дикрет, как мне будут считать дикретные? По моему официальному окладу или по минимальной оплате труда?
Читать ответы (1)
Ирина
26.11.2007, 06:19

Нам объяснили, что со всеми надбавками мыполучем больше, чем 2300, поэтому оклады нам повышать не должны.

С 1 сентября 2007 года минмальная оплата труда составляет 2300 рублей, в ст.133 сказано, что размеры тарифных ставок не могутбыть ниже минимальной оплаты труда. А на нашем предприятии наш оклад (сторож) составляет 1404 рубля. Нам объяснили, что со всеми надбавками мыполучем больше, чем 2300, поэтому оклады нам повышать не должны. Права ли администрация?
Читать ответы (1)
Светлана
04.02.2009, 13:12

Вопросы введения повременно-премиальной системы оплаты труда сотрудников

Если организация хочет ввести новую систему оплаты труда повременно-премиальную, т.е. заработная плата будет выплачиваться сотрудникам исходя из отработанного времени по окладу и премии в размере установленном руководителем, каков минимальный оклад можно установить постоянным сотрудникам? Не ниже МРОТ? и возможно ли установление оклада ниже МРОТ если сотрудник является совместителем?
Читать ответы (2)
Гальковская Татьяна Евгеньевна
08.04.2004, 11:10

Минимальная заработная плата при сдельной оплате труда - законодательные ограничения

Какова минимальная з/п при сдельной оплате труда? Размер заработной платы не может быть ниже минимальной оплаты труда согласно федеральному закону.
Читать ответы (1)
Лариса
12.08.2019, 07:58

Вопрос о минимальной оплате труда и окладе на ставку - что правильнее?

Скажите, пожалуйста, должны ли догонять до минимальной оплаты труда ставку. Я работаю на полторы в детском саду музыкальным руководителем. Оклад на ставку 8560, а на полторы ставки 12900. Я думаю, что должен оклад на ставку быть не ниже минимальной оплаты труда, а все остальное сверху доплата. Или я не права? Спасибо.
Читать ответы (1)
Елена
29.02.2012, 09:24

Есть ли какой то базовый оклад при таком условии оплаты труда?

Работаю в кафе (МУП), изменили оплату труда, убрали оклад и теперь зарплата идет от выручки в %. Имеет ли право работодатель выплачивать зарплату ниже минимальной? Нарушает ли он закон? Есть ли какой то базовый оклад при таком условии оплаты труда?
Читать ответы (1)