Скажите что делать в такой ситуации? На работе во время обеденного перерыва был ураган, и треснуло окно упало стекло повредило ногу и лицо, работодатель ссылается на несоблюдение техники безопасности да и вообще говорит что я у него не работал хотя это единственное помещение отдыха где было давно разбитле окно и мы говорили его сделать, в Следственный комитет сказали обращаться без полезно будет отказ в возбуждении дела и компенсации нет смысла требовать так как официального трудоустройства не было.

Вам нужно подавать иск в суд для установления факта трудовых отношений и решать вопрос с несчастным случаем на производстве.

Вам всё верно уже рассказали, ничего не взыщите без доказательства работы. Нужна платная консультация, выберите юриста, и вас проконсультируем на платной основе. Ст.779 ГК РФ.

Здесь нужно точно знать, оформлен работник официально или нет. Если не оформлен, то одна линия действий, если не оформлен - другая.

Несчастный случай на работе - что делать, если работодатель отказывает в компенсации?

Опровержение прокурора и повторный отказ следователя в возбуждении дела - как действовать далее?

В следственный комитет были переданы документы на возбуждение уголовного дела по статье 147 часть 2, где усматривается состав преступления. Однако следователь ссылаясь на слова ответчика вынес постановление об отказе в возбуждении уголовного дела. Была подана жалоба в суд на данное постановление. Прокурор отменил данное постановление, однако начальник следователя так же опять говорит что будет отказ. Хотя по документам четко прослеживается состав преступления. Что делать дальше?

Читать ответы (2)

Как получить компенсацию за повреждение автомобиля из-за осколка стекла с межэтажной площадки, принадлежащей управляющей компании?

Мою машину вчера во время урагана повредило осколком стекла, прилетевшим из окна межэтажной площадки, находящейся напротив лифтовой. Данная площадка перекрыта от посторонних металлической решеткой, окна на ней были открыты и стекла в них разбиты. Этот осколок пробил боковое стекло моей машины и повредил кузов. Как мне возместить понесенный ущерб и получить компенсацию с управляющей компании?

Читать ответы (4)

Проблемы с пластиковыми окнами - бесплатный ремонт или оплата за свой счет?

Пять лет назад заказали пластиковые окна. Два года назад треснуло стекло, его заменили. Бесплатно. В этом году на этом окне лопнуло два стекла (окно трех створчатые) вызвали мастера, сказали оплачивать за свой счёт.,а причину назвали перепад температуры, но другие то окна не треснули, температура больше +30 и не поднималась.

Читать ответы (2)

Как действовать в трудовом споре по долгу заработной платы, когда все инстанции отказывают?

Есть трудовой спор с работодателем по долгу заработной платы. Спор идет с 2014. Были заявления в ОБЭП, Трудовую инспекцию, Налоговую, Прокуратуру, Следственный комитет. Везде отказ, последний пришел неделю назад из следственного комитета об отказе в возбуждении уголовного дела против работодателя. Есть ли смысл сейчас писать ходатайство в суд о сроке исковой давности по трудовому спору? Что вообще можно сделать?

Читать ответы (1)

Страховой случай - травма полученная на работе и отказ страховки

Прошу, Вас разъяснить, что является страховым случаем, травма полученная на работе. По окончанию работы закрывала окно, стекло которого было разбито, накануне начальник осматривал состояние окон и видел разбитое окно. Неуспев притронуться к раме, как стекло упало мне на левое плечо, травмировав (резанная рана). Обратилась в травпункт, где была оказана помощь, наложено семь швов. В данное врем нахожусь на больничном листе. Но мне объяснили, что в данном случае страховка не положена, так ли это? Заранее благодарна.

Читать ответы (1)

Вопрос о предоставлении специальных перерывов при работе за компьютером - обязанности работодателя и рекомендации закона

Скажите, обязан (! работодальтель ссылается на то, что в законе (санпин приложение 7) РЕКОМЕНДОВАННЫЕ правила, а не ОБЯЗАТЕЛЬНЫЕ!) ли работодатель предоставлять дополнительные специальные перерывы, если все 8 часов рабочего дня сотрудник проводит за компьютером? Может ли работодатель не предоставлять данный перерыв ссылаясь на свои внутренние правила или такие правила нарушают ТК РФ? Данный специальный перерыв входит в рабочее время или работодатель может его вычитать из обеденного перерыва? Интересует именно специальный перерыв при работе за компьютером. Обеденный перерыв работодателем предоставляется. У работодателя в пожении об охране (см. вложения) данные перерывы РЕКОМЕНДОВАННЫЕ, а не ОБЯЗАТЕЛЬНЫЕ, поэтому работодатель их не предоставляет.

Читать ответы (1)

Жертва избиения в полиции не получает справедливости - как бороться с безнаказанностью ментов?

Скажите пожалуйста меня избил сотрудник полиции в отделении полиции а его не хотят наказывать, сухинический районный следственный комитет вынес отказное, что этот мент не виновин, у меня есть видео где его колега говорит что за избиенее ему начальник дал строгий выговор, а этот мент был в сговоре с сухиническим следственным комитетом и тем следователем в сговоре, в следственным комитете России сказали в суд я подовала в калугу следственный комитет направляют в сухиничи, а в мвд полицию по калужской области сказали что не можем оспорить решение следователя. Что делать подскажите пожалуйста. Ещё нужен адвакат.

Читать ответы (4)

Несчастный случай на заводе ООО ЧОМЗ - Как доказать вину работодателя?

Мой отец работал на заводе ООО "ЧОМЗ". Работал по договору подряда слесарем-сборщиком, должны были на днях устроить официально. Отработал там 2 недели и случилось несчастье. 11 октября умер на рабочем месте, варили стенку бака, которая упала на него. Была проведена проверка следственным отделом. Они отказали в возбуждении уголовного дела, т. к. якобы виноват сам. Но мы не верим, что он не соблюдал технику безопасности. Подскажите, что можно сделать, как нам доказать, что это произошло по вине работодателя. Или если СК отказал в возбуждении дела, уже ничего не сделать? Заранее спасибо за ответ.

Читать ответы (3)

Муж получил производственную травму и столкнулся с проблемой смены диагноза - как получить компенсацию?

Муж на работе получил производственную травму, по дороге в травпункт на него было давление со стороны мастера чтобы он сказал бытовая. Он был в состоянии шока, сам не помнил что говорил, по несколько раз говорил одно и тоже, хотя он мне это уже говорил и говорит не помню. Как поменять с бытовой на производственную. На работе сказали выплатят компенсацию, он всё время говорят то директора нет, то решают, то ещё что нибудь.

Читать ответы (1)

Работник получил травму на производстве, но работодатель не признает ее производственной из-за отсутствия свидетелей

На работе получил травму. Ударил ногу, повредил колено. Нога сейчас в гипсе. Работодатель отказывается считать как производственную травму, говорит, что нет свидетелей, хотя были. Чтоделать.

Читать ответы (3)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59